▼業務内容(ぎょうむないよう)
居酒屋(いざかや)でのお仕事(しごと)です。お客様(きゃくさま)を笑顔(えがお)で迎(むか)え、楽(たの)しい時間(じかん)を一緒(いっしょ)に作(つく)ります。具体的(ぐたいてき)な仕事(しごと)内容(ないよう)は以下(いか)の通(とお)りです。

- お客様(きゃくさま)を笑顔(えがお)でお出迎(でむか)えする。
- 飲(の)み物(もの)や食(た)べ物(もの)のオーダーを取(と)る。
- 注文(ちゅうもん)された料理(りょうり)や飲(の)み物(もの)をテーブルへ運(はこ)ぶ。
- 簡単(かんたん)な料理(りょうり)の準備(じゅんび)やお皿洗(さらあら)いをする。
- お席(せき)や店内(てんない)のお掃除(そうじ)をする。

みんなで力(ちから)を合(あ)わせて、楽(たの)しい居酒屋(いざかや)を作(つく)りませんか？勤務(きんむ)は週(しゅう)１日(にち)から可能(かのう)で、経験(けいけん)は問(と)いません。チームで協力(きょうりょく)して、笑顔(えがお)あふれるお店(みせ)を一緒(いっしょ)に創(つく)り上(あ)げていくやりがいのあるお仕事(しごと)です。

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう):1100円(えん)

・通勤(つうきん)手当(てあて)上限(じょうげん)1000円(えん)まで支給(しきゅう)
・昇給(しょうきゅう)の可能性(かのうせい)あり（前年度(ぜんねんど)実績(じっせき)）
1時間(じかん)あたり10円(えん)の昇給(しょうきゅう)

▼契約期間(けいやくきかん)
雇用(こよう)期間(きかん)は3ヶ月(かげつ)の定(さだ)めがあります。
契約(けいやく)更新(こうしん)の可能性(かのうせい)あり（条件(じょうけん)付(つ)きで更新(こうしん)あり）。

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
16時(じ)～２４時(じ)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)】
４時間(じかん)〜

【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)】
週(しゅう)1日(にち)～週(しゅう)5日(にち)

【勤務(きんむ)できる曜日(ようび)】
火曜日(かようび)定休(ていきゅう)、それ以外(いがい)の曜日(ようび)勤務(きんむ)可能(かのう)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
研修(けんしゅう)あり、試用(しよう)期間(きかん)2ヶ月(かげつ)、試用(しよう)期間(きかん)中(ちゅう)の労働(ろうどう)条件(じょうけん)同(どう)条件(じょうけん)。

▼はたらく場所(ばしょ)
［橙灯(とうとう) 川口(かわぐち)飯塚(いいづか)本店(ほんてん)］
埼玉県(さいたまけん)川口市(かわぐちし)飯塚(いいづか)1-19-11 中島(なかじま)マンション1階(かい)
最寄(もよ)り駅(えき)：川口(かわぐち)駅(えき)から徒歩(とほ)10分(ふん)

▼加入保険(かにゅうほけん)
条件(じょうけん)を満(み)たす場合(ばあい)加入(かにゅう)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 企業(きぎょう)年金(ねんきん): 確定(かくてい)拠出(きょしゅつ)年金(ねんきん)
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど): あり（勤続(きんぞく)年数(ねんすう)3年(ねん)以上(いじょう)）
- 育児(いくじ)休業(きゅうぎょう)取得(しゅとく)実績(じっせき): あり
- 看護(かんご)休暇(きゅうか)取得(しゅとく)実績(じっせき): あり
- 昇給(しょうきゅう)制度(せいど): あり（前年度(ぜんねんど)実績(じっせき)による）

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
受動(じゅどう)喫煙(きつえん)対策(たいさく)あり（屋内(おくない)禁煙(きんえん)）。