【होक्काइडो, टोमाकोमाई शहर】काठको प्रशोधन कर्मचारी आवश्यक! ＼टोक्यो स्टक एक्सचेन्ज ग्रोथमा सूचीबद्ध/कारखाना कर्मचारी/टोमाकोमाई/शनिबार र आइतबार बिदा/अनुभव नहुनेलाई स्वागत/वार्षिक बिदा ११५ दिन／
【होक्काइडो, टोमाकोमाई शहर】काठको प्रशोधन कर्मचारी आवश्यक! ＼टोक्यो स्टक एक्सचेन्ज ग्रोथमा सूचीबद्ध/कारखाना कर्मचारी/टोमाकोमाई/शनिबार र आइतबार बिदा/अनुभव नहुनेलाई स्वागत/वार्षिक बिदा ११५ दिन／
【काम गर्ने साथीहरूको बारेमा】
कारखानाका सदस्यहरू २० देखि ५० वर्ष आयु समूहका २० जना कर्मचारीहरूले गठन गरेका छन्।
उमेर र अनुभव पनि हो, तर शान्त स्टाफहरू धेरै छन् र कम्युनिकेशन लिन सजिलो वातावरण छ।
अनुभव नभए पनि कार्यस्थलमा राम्ररी OJT (अन्-जब प्रशिक्षण) गरिन्छ, त्यसैले निश्चिन्त भई आवेदन गर्नुहोस्।
कुरा बनाउनमा चासो भएका व्यक्तिहरू, अनुरोध छ, आऊ एकसाथ मिहिनेत गरौं!
कारखानाका सदस्यहरू २० देखि ५० वर्ष आयु समूहका २० जना कर्मचारीहरूले गठन गरेका छन्।
उमेर र अनुभव पनि हो, तर शान्त स्टाफहरू धेरै छन् र कम्युनिकेशन लिन सजिलो वातावरण छ।
अनुभव नभए पनि कार्यस्थलमा राम्ररी OJT (अन्-जब प्रशिक्षण) गरिन्छ, त्यसैले निश्चिन्त भई आवेदन गर्नुहोस्।
कुरा बनाउनमा चासो भएका व्यक्तिहरू, अनुरोध छ, आऊ एकसाथ मिहिनेत गरौं!
कामको जानकारी
business_center
कामको प्रकार
निर्माण कार्य / स्थापत्यकला ・ पुनर्नवीनीकरण
insert_drive_file
रोजगारीको प्रकार
नियमित कर्मचारी
location_on
स्थान
नक्सा
attach_money
वेतन
￥2,700,000 ~ 3,400,000 / वर्ष
कामको आवश्यकता
जापानी निवेदन
संभाषणात्मक
अंग्रेजी स्तर
कुनै पनि
□ हप्तामा कम्तीमा ५ दिन दिन, प्रति दिन ८ घण्टा घण्टा काम गर्न सक्ने व्यक्ति
□ जापानी वार्तालाप स्तर: साधारण वार्तालाप गर्न सक्छ।
□ जापानी वाचन तथा लेखन स्तर: हिरागाना र काताकाना पढ्न सक्छु
□ साधारण गाडी लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ फोर्कलिफ्ट लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ मध्यम गाडी लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ सानो मोबाइल क्रेन लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ स्थायी बसोबासकर्ता, निश्चित बसाइकर्ता, जीवनसाथीको भिसा भएका व्यक्तिहरु
□ जापानी वार्तालाप स्तर: साधारण वार्तालाप गर्न सक्छ।
□ जापानी वाचन तथा लेखन स्तर: हिरागाना र काताकाना पढ्न सक्छु
□ साधारण गाडी लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ फोर्कलिफ्ट लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ मध्यम गाडी लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ सानो मोबाइल क्रेन लाइसेन्स आवश्यकता छ
□ स्थायी बसोबासकर्ता, निश्चित बसाइकर्ता, जीवनसाथीको भिसा भएका व्यक्तिहरु
कामको विवरण
▼कामको जिम्मेवारी
लोगोसहोममा निर्माण गरिएको घरको भित्ता, तल्ला आदि जस्ता सम्हालन फ्याक्ट्रीमा, काठको प्रशोधन र समिकरण कार्य गर्दैछौं।
गहिरो श्रम, हल्का काम जस्ता प्रक्रियाहरू भिन्न भिन्न हुँदैछन् र कार्यको सीक्ने तहको आधारमा, जिम्मेवारीको प्रक्रिया बढाईदै स्किल उन्नति लक्ष्य गर्दैछौं।
▼कम्पनीको वेबसाइट
https://www.logoshome.jp/tomakomai/
▼वेतन
अपेक्षित वार्षिक आम्दानी: वार्षिक २७ लाख येन देखि ३४ लाख येन सम्म प्रवेश देखि
मासिक आय उदाहरण ¥193,000 सम्म
*मूल तलब: ¥143,000 सम्म + जीवन योजना भत्ता ¥50,000 समावेश
*वार्षिक तलबी प्रणाली
★ वार्षिक २ पटक बोनस
★ वार्षिक १ पटक तलब वृद्धि
▼अनुबंधको अवधि
सम्झौता अवधि निर्धारित नगरी
▼कामको दिन र समय
8:00~17:30 (बिश्राम समय: 90 मिनेट)
▼अतिधिक कामको विवरण
महिनाको औसतमा १० घण्टा
▼छुट्टी
वार्षिक बिदा 115 दिनहरू (कार्य समय तालिका छ)
साप्ताहिक बिदा 2 दिन (शनिबार र आइतबार)
★गर्मीको समयको बिदा, नयाँ वर्षको शुरुवात र अन्तको बिदा, शोक बिदा, जन्मदिनको बिदा
★पैदाइसी बिदा लिन सजिलो वातावरण छ।
▼कम्पनीको स्थान
2-2-1, Higashi 3-jo Minami 13-chome, Obihiro City
▼कामको स्थान
टोमाकोमाई कारखाना
पोस्ट कोड: ०५९-१३७२
होक्काइडो टोमाकोमाई शहर, युफुत्सु १६३-३
जेआर नुमानोहाता स्टेशनबाट कारमा १० मिनेट
▼उपलब्ध बीमा
रोजगारी बीमा
श्रमिक दुर्घटना बीमा
स्वास्थ्य बीमा
सामाजिक सुरक्षा पेंशन
▼लाभ
यातायात खर्च पूर्ण रूपमा भत्ता (अधिकतम २५,००० येनसम्म)
कामका लागि लगाउने कपडा र सुरक्षित जुत्ता प्रदान
घर समर्थन (कम्पनी निर्मित घरहरू मात्र)
प्रसूति अघि र पछि बिदा तथा बालबालिका हेरचाह बिदा प्रणाली, बालबालिका हेरचाह छोटो समयको काम
देखभाल बिदा प्रणाली, देखभाल छोटो समयको काम
खुसी र दु:खका अवसरहरूमा आर्थिक सहायता, खुसी र दु:खका अवसरहरूमा बिदा
पुनः नियुक्ति प्रणाली
नियमित स्वास्थ्य जाँच
घरबाट काम गर्ने प्रणाली
कर्मचारी सिफारिस पुरस्कार
कर्मचारी स्टक ओनरशिप प्लान
निर्धारित योगदान पेन्सन प्रणाली
बीमा मा समूह छुट प्रणाली
सम्मान प्रणाली
▼सिगरेट पार्ने अवस्था
धूम्रपान गर्न मिल्ने कोठा स्थापना गरिएको
धूम्रपान गर्ने ठाउँ छ
लोगोसहोममा निर्माण गरिएको घरको भित्ता, तल्ला आदि जस्ता सम्हालन फ्याक्ट्रीमा, काठको प्रशोधन र समिकरण कार्य गर्दैछौं।
गहिरो श्रम, हल्का काम जस्ता प्रक्रियाहरू भिन्न भिन्न हुँदैछन् र कार्यको सीक्ने तहको आधारमा, जिम्मेवारीको प्रक्रिया बढाईदै स्किल उन्नति लक्ष्य गर्दैछौं।
▼कम्पनीको वेबसाइट
https://www.logoshome.jp/tomakomai/
▼वेतन
अपेक्षित वार्षिक आम्दानी: वार्षिक २७ लाख येन देखि ३४ लाख येन सम्म प्रवेश देखि
मासिक आय उदाहरण ¥193,000 सम्म
*मूल तलब: ¥143,000 सम्म + जीवन योजना भत्ता ¥50,000 समावेश
*वार्षिक तलबी प्रणाली
★ वार्षिक २ पटक बोनस
★ वार्षिक १ पटक तलब वृद्धि
▼अनुबंधको अवधि
सम्झौता अवधि निर्धारित नगरी
▼कामको दिन र समय
8:00~17:30 (बिश्राम समय: 90 मिनेट)
▼अतिधिक कामको विवरण
महिनाको औसतमा १० घण्टा
▼छुट्टी
वार्षिक बिदा 115 दिनहरू (कार्य समय तालिका छ)
साप्ताहिक बिदा 2 दिन (शनिबार र आइतबार)
★गर्मीको समयको बिदा, नयाँ वर्षको शुरुवात र अन्तको बिदा, शोक बिदा, जन्मदिनको बिदा
★पैदाइसी बिदा लिन सजिलो वातावरण छ।
▼कम्पनीको स्थान
2-2-1, Higashi 3-jo Minami 13-chome, Obihiro City
▼कामको स्थान
टोमाकोमाई कारखाना
पोस्ट कोड: ०५९-१३७२
होक्काइडो टोमाकोमाई शहर, युफुत्सु १६३-३
जेआर नुमानोहाता स्टेशनबाट कारमा १० मिनेट
▼उपलब्ध बीमा
रोजगारी बीमा
श्रमिक दुर्घटना बीमा
स्वास्थ्य बीमा
सामाजिक सुरक्षा पेंशन
▼लाभ
यातायात खर्च पूर्ण रूपमा भत्ता (अधिकतम २५,००० येनसम्म)
कामका लागि लगाउने कपडा र सुरक्षित जुत्ता प्रदान
घर समर्थन (कम्पनी निर्मित घरहरू मात्र)
प्रसूति अघि र पछि बिदा तथा बालबालिका हेरचाह बिदा प्रणाली, बालबालिका हेरचाह छोटो समयको काम
देखभाल बिदा प्रणाली, देखभाल छोटो समयको काम
खुसी र दु:खका अवसरहरूमा आर्थिक सहायता, खुसी र दु:खका अवसरहरूमा बिदा
पुनः नियुक्ति प्रणाली
नियमित स्वास्थ्य जाँच
घरबाट काम गर्ने प्रणाली
कर्मचारी सिफारिस पुरस्कार
कर्मचारी स्टक ओनरशिप प्लान
निर्धारित योगदान पेन्सन प्रणाली
बीमा मा समूह छुट प्रणाली
सम्मान प्रणाली
▼सिगरेट पार्ने अवस्था
धूम्रपान गर्न मिल्ने कोठा स्थापना गरिएको
धूम्रपान गर्ने ठाउँ छ
कम्पनी बारेमा
LOGOS HOME
Websiteopen_in_new
Logos Holdings was listed on the TSE Growth Market (205A) in June 2024. Even before the major changes in the market environment caused by Corona and the Wood Shock, the company was quick to move away from its traditional analog methods of attracting customers to the use of digital marketing, and has been increasing the number of customers it attracts every year. In addition, by utilizing DX-based efficient operations for all processes related to home building, including customer acquisition, negotiations, construction, and after-sales service, the company has achieved high productivity and a fast pace of opening new stores due to its small staff, and continues to grow by expanding its sales area and market share.
