▼कामको जिम्मेवारी
【मेशिन अपरेटर】
- सूटकेस वा वाद्ययन्त्र केसहरूमा प्रयोग भएको फाइबर उत्पादन गर्ने काम हो।
- कच्चा पदार्थलाई मेशिनमा हालेर, फाइबरलाई रोलर प्रयोग गरेर शीट रूपमा सुखाइन्छ।
- शीट अवस्थामा सुखाइएको उत्पादनलाई जोडेर सम्पन्न उत्पादनलाई बनाइन्छ।
- काम मुख्य रूपमा मेशिनले गर्ने हुनाले, सम्पन्न उत्पादनको मोटाई र तौलको जाँच गर्ने काम गरिन्छ।
- दैनिक रिपोर्टको सिर्जना र समस्याको समाधान पनि हेला हुन्छ।
- रोल अवस्थामा अर्ध-निर्माण भएको पदार्थलाई मेशिनमा स्थापना गर्ने काम पनि छ।

▼वेतन
- प्रति घण्टा १,५०० येन हो।
- अपेक्षित मासिक आय २५६,१७३ येन हो।

- तलब बन्देज को अन्तिम दिन महिनाको अन्तिम दिन हो, भुक्तानी दिन अर्को महिनाको २० तारिख हो।
- रात्रिको भत्ता प्रति घण्टाको ०.२५ गुणा हो।
- ओभरटाइम भत्ता, सामान्य कार्य दिनमा ओभरटाइम प्रति घण्टा को १.२५ गुणा, आइन संग सम्बन्धित विदाहरुमा काम गर्दा प्रति घण्टा को १.३० गुणा हुनेछ।

▼अनुबंधको अवधि
अनुबन्ध अवधि निर्धारित नगरिएको

▼कामको दिन र समय
【कार्य समय】
१५:००～२३:००, २३:००～७:००, ७:००～१५:०० को तीन पाली व्यवस्थामा कार्य गर्नु पर्नेछ।

【विश्राम समय】
५० मिनेट

【न्यूनतम कार्य समय】
८ घण्टा हो।

【न्यूनतम कार्य दिन】
५ दिन हो।

▼अतिधिक कामको विवरण
ओभरटाइम कामको लागि घण्टाको मजदुरीको ०.२५ गुणा भत्ता दिइन्छ।

▼छुट्टी
विदा दिनहरू शनिबार र आइतबार हुन्, र GW या गोल्डेन वीक, ग्रीष्मकालीन/ओबोन जस्ता दीर्घकालीन विदाहरू पनि प्रदान गरिएका छन्। यसके अलावा, वार्षिक विदाहरूको संख्या 115 दिन छ।

▼तालिम
प्रशिक्षण अवधि र परीक्षण अवधि कम्पनीमा जोइन भएको २ हप्ता भित्रको समयमा लेखिएको छ। त्यस्तै, प्रशिक्षण अवधिमा तलबमा कुनै परिवर्तन हुँदैन। परीक्षण अवधि २ महिना हो।

▼कम्पनीको स्थान
6F A-PLACE Shinagawa, 1-8-40 Konan, Minato-ku, Tokyo 108-0075, Japan

▼कामको स्थान
कार्यस्थल: शिज़ौका प्रिफेक्चर, फुजी शहर

नजिकै स्टेशन: JR टोकाइदो मेन लाइन, ईरियामासे स्टेशन
यातायात पहुँच: पैदल दुरीमा, काममा जाने माध्यममा पैदल यात्रा, साइकल, मोटरसाइकल, र गाडी संभव छ। पार्किंग स्थल पनि परिसर भित्र नि:शुल्क प्रयोग गर्न सकिन्छ। रेल र बसले काममा जाना आवश्यकताको कारणले संभव छैन।

▼उपलब्ध बीमा
स्वास्थ्य बीमा, कल्याण पेन्सन, रोजगार बीमा, र श्रम दुर्घटना बीमा मा समावेश गरिएको छ।

▼लाभ
भत्ता र सुविधाहरू तल उल्लेखित अनुसार छन्।

- पदोन्नति प्रणाली
- तलब वृद्धि
- पदोन्नति पछि बोनस छ
- सेवानिवृत्ति फंड प्रणाली
- e-GIFT (जन्मदिन)
- दीर्घकालिन सेवा पुरस्कार प्रणाली (सुनको प्याकेट)
- देखभाल बिदा
- मातृत्व र बालदेखभाल बिदा
- खुशी वा शोक बिदा
- सुधार सुझाव पुरस्कार प्रणाली
- e-स्पोर्ट्स प्रायोजन प्रणाली
- छात्रावास उपलब्ध (एकल, परिवार, जोडा, पेट साथ। हालांकि, छात्रावास मा प्रवेश गर्नेले बसाई सर्ने समयमा मर्मत खर्चको लागि जम्मा धन राख्नु पर्दछ)
- सार्ने खर्च कम्पनीले ब्यहोर्ने (नियमहरूको अनुसार)
- यातायात भत्ता (कार वा मोटरसाइकल को खण्डमा, प्रति किमी १० येन भुक्तानी)

▼सिगरेट पार्ने अवस्था
धुम्रपान नगर्नेहरूको संरक्षणको लागि, धुम्रपान र नधुम्रपानको लागि छुट्टीएको क्षेत्र (बाहिरी धुम्रपान कोठा सहित) प्रदान गरिएको छ।