▼कामको जिम्मेवारी
तपाईंलाई निम्न कार्यहरूको लागि अनुरोध गर्दछौं:
पाक स्टाफको रूपमा, तयारी, पाक, सजावट, धुने काम, खरिद, स्टक प्रबन्धन आदि
■काममा प्रवेश गरेपछि पहिलो कार्य: सरल पाक, धुने काम
■भविष्यमा जिम्मेवारी हुने काम: जनरलिस्ट (स्टोर म्यानेजर/उप-स्टोर म्यानेजर/शेफ/उप-शेफ) आदि
प्रशिक्षण सिस्टम र योग्यता प्राप्ति समर्थन सिस्टमको प्रयोग गरेर कौशल र करियर उन्नति गर्न सकिन्छ!
▼वेतन
【स्थायी कर्मचारी】
मासिक तलब: २,५०,००० येन~
*४० घण्टा निश्चित अतिरिक्त कार्य समय भन्दा पछि ४१ घण्टाबाट भत्ता को रूपमा दियो
*मासिक बढोत्तरी प्रणाली: वार्षिक मूल्यांकन १ पटक
*वार्षिक बोनस ३ पटक (मूल्यांकन शर्तहरू लागू)
*योग्यता भत्ता उपलब्ध: सोमेलियर, SAKE DIPLOMA
【समय-छुट्टी स्थायी कर्मचारी】
① मासिक तलब: २,३०,००० येन~ (सप्ताहिक बिदा प्रणाली मासिक ९ पटक)
② मासिक तलब: २,४०,००० येन~ (सप्ताहिक बिदा प्रणाली मासिक ८ पटक)
*बढोत्तरी कुनै पनि समय
【पार्ट-टाईम】
प्रति घण्टा तलब: १,२०० येन~
*प्रशिक्षण अवधि उपलब्ध
*२२ घंटा पछि/रात्री भत्ता २५% अलग दियो
*६ देखि ८ बिहान भत्ता २५% अलग दियो/दोकान अनुसार
*बढोत्तरी कुनै पनि समय
▼अनुबंधको अवधि
अनिश्चित समयावधि को ठेक्का
▼कामको दिन र समय
【स्थायी कर्मचारी】
कार्य समय: ६:०० देखि २४:०० सम्म
*पसल अनुसार भिन्न हुन सक्छ
कार्य अवधि: ७ देखि ९ घण्टा
*कामको दिन र समय आदि व्यक्तिको इच्छालाई प्राथमिकता
【समय घटाएर काम गर्ने कर्मचारी】
कार्य समय: ६:०० देखि २४:०० सम्म
*पसल अनुसार भिन्न हुन सक्छ
*कामको दिन र समय आदि व्यक्तिको इच्छालाई प्राथमिकता
【पार्ट-टाईम जागिर】
दैनिक ४ घण्टादेखि
साप्ताहिक २ दिनदेखि
*पसल अनुसार भिन्न हुन सक्छ
*कामको दिन र समय आदि व्यक्तिको इच्छालाई प्राथमिकता
▼अतिधिक कामको विवरण
【स्थायी कर्मचारी】
औसत ओभरटाइम घण्टा: ४० घण्टा / महिना
निर्धारित ओभरटाइम घण्टा भन्दा बढी भएमा थप पारिश्रमिक प्रदान गरिनेछ
【आंशिक समय कार्यकर्ता / पार्ट टाइम】
यदि ओभरटाइम हुन्छ भने थप ओभरटाइम भत्ता प्रदान गरिनेछ
▼छुट्टी
【नियमित कर्मचारी】
साताको एक दिन बिदा, महिनामा ७ पटक
【आधा समय कर्मचारी】
साताको एक दिन बिदा, महिनामा ८ देखि ९ पटक
【पार्ट टाइम】
शिफ्ट आधारित
▼तालिम
【पूर्ण समय / संक्षिप्त समय कर्मचारी】
परीक्षण अवधि: २ महिना
परीक्षण अवधि समाप्त भएपछि सामाजिक सुरक्षा मा सामेल हुने
परीक्षण अवधिको शर्तमा परिवर्तन: छ
※प्रशिक्षणको दौरान तलबमा परिवर्तन छैन
【पार्ट टाइम】
प्रति घण्टा १२०० येन भुक्तानी गर्ने स्थलहरूमा प्रशिक्षणको दौरान प्रति घण्टा ११५० येन
प्रति घण्टा १३०० येन भुक्तानी गर्ने स्थलहरूमा प्रशिक्षणको दौरान प्रति घण्टा १२५० येन
▼कम्पनीको स्थान
Est 205, 2-27-2 Higashi, Shibuya-ku, Tokyo
▼कामको स्थान
◯टेमियल्स क्याफे & बार शिनागावा
१०८-००७४ टोक्यो-टो, मिनाटो-कु, तकनवा ३-चोमे-२६-२७ एक्यूट शिनागावा
वेबसाईट:
https://classic-inc.jp/tameals/गुगल म्याप:
https://maps.app.goo.gl/34Y1LFZF53Bktp6s5◯टेमियल्स ओटेमाची स्टोर
१००-०००४ टोक्यो-टो, चियोदा-कु, ओटेमाचि १-चोमे-५-५ ओटेमाचि टावर B2F
वेबसाईट:
https://classic-inc.jp/tameals_otemachi/गुगल म्याप:
https://maps.app.goo.gl/65SeRRuuPgCMauP29◯डिपोट
११०-०००५ टोक्यो-टो, चियोदा-कु, मारुनोउचि १-चोमे-९-१ ग्रानस्टा B1F
वेबसाईट:
https://classic-inc.jp/depot/गुगल म्याप:
https://maps.app.goo.gl/WQZeYYu1NbCD5G4T9◯डान्चू खानदानी
१००-०००५ टोक्यो-टो, चियोदा-कु, मारुनोउचि १-चोमे-९-१ ग्रानस्टा याएकिता १F याएकिता खानदानी
इन्स्टाग्राम:
https://www.instagram.com/dancyu_syokudo/गुगल म्याप:
https://maps.app.goo.gl/iME9vsoWVS9oa8uP6▼उपलब्ध बीमा
सामाजिक बीमा
(वृद्धि लाभकारी सञ्चय कोष, रोजगार बीमा, स्वास्थ्य बीमा, श्रम दुर्घटना बीमा)
▼लाभ
【स्थायी कर्मचारी】
-विभिन्न प्रकारका सामाजिक बीमा पूर्ण रूपले उपलब्ध
-विदेशमा प्रशिक्षण प्रणाली
-देशभित्र प्रशिक्षण प्रणाली
-हेरचाह र बालविकास सहयोग प्रणाली
-स्थानान्तरण सहयोग प्रणाली उपलब्ध
-विभिन्न प्रकारका प्रशिक्षण प्रणाली (कम्पनी भित्र र बाह्य प्रशिक्षक)
-योग्यता समर्थन प्रणाली उपलब्ध
-रात्रिकालीन, बिदा दिनमा काम भत्ता
-मित्र परिचय प्रणाली
【अंशकालिक कर्मचारी】
-स्थायी कर्मचारी में उपनिवेशन प्रणाली उपलब्ध
-विभिन्न प्रकारका सामाजिक बीमा पूर्ण रूपले उपलब्ध
-देशभित्र प्रशिक्षण प्रणाली
-हेरचाह र बालविकास सहयोग प्रणाली
-स्थानान्तरण सहयोग प्रणाली उपलब्ध*आवश्यकता भएमा
-विभिन्न प्रकारका प्रशिक्षण प्रणाली (कम्पनी भित्र र बाह्य प्रशिक्षक)
-योग्यता समर्थन प्रणाली उपलब्ध
-रात्रिकालीन, बिदा दिनमा काम भत्ता
-मित्र परिचय प्रणाली
【पार्ट टाइम】
-यातायात खर्च पूर्ण रूपमा भुक्तानी
-स्थायी कर्मचारी में उपनिवेशन प्रणाली उपलब्ध
-मित्र परिचय प्रणाली
-वर्दी को आशंका प्रदान
▼सिगरेट पार्ने अवस्था
भित्री क्षेत्रमा धूमपान निषेध
▼अन्य
हामी CLASSIC समूह मा सामेल हुन्छौं, जसले सधैं वृद्धि अगाडि बढाउँदै जान्छ।
सामान्य ज्ञानलाई सोध्ने र सधैं चुनौती दिने, र रोचक कुराहरू सिर्जना गर्न चाहन्छौं।
विविधता हाम्रो प्राथमिकतामा छ र हामी प्रतिभाभन्दा मानिस्य गुणलाई बढी महत्त्व दिन्छौं।
अर्थात, ईमान्दारी र वृद्धि चाहना भएका व्यक्तिहरू मूल्याङ्कन गरिने संस्था हो।
साथै, आफ्नो शक्तिलाई मैक्सिमम रूपमा प्रयोग गर्ने, र कमजोरीहरूलाई टोलीमा भरपुर गराउने।
त्यस्तै उद्यमी संस्कृति पनि हामीसँग छ।
हामी जसलाई खोजिरहेका छौं त्यो व्यक्ति हो…।
मानवीय र क्षमता हरूमा नै वृद्धि गर्न चाहन्छ।
सुपर सर्भिसम्यान बन्न चाहन्छ।
शेफ, समेलियर वा बारटेन्डर जस्ता विशेषज्ञ पेशाहरूमा अग्रसर हुन चाहन्छ।
संसारको सेवा गर्न चाहन्छ।
नयाँ उद्यमहरू योजना गरी कार्यान्वयन गर्न चाहन्छ।
खानपान बाहिरका परियोजनाहरू संचालन गर्न चाहन्छ।
डिजाईन, कार्यशक्ति, वा वित्त मार्फत समर्थन गर्दै सक्रिय रूपमा भाग लिन चाहन्छ।
व्यवस्थापन सिक्ने र प्रमुख बन्न चाहन्छ।
वगैरह।
खानपान व्यवसायदेखि सिर्जनात्मक व्यवसायमा।
त्यस्तो हामीसँग काम गर्न इच्छुक हुनुहुन्छ?