▼कामको जिम्मेवारी
【मेसिन बोक्ने कर्मचारी】
छापाखाना मेसिन, खाना उत्पादन मेसिन आदि ठूला मेसिनहरूलाई कारखाना वा पसलमा सुरक्षित रुपमा बोकेर लैजाने, जोड्ने र स्थापना गर्ने काम गरिन्छ।

▼वेतन
मासिक आय ३५०,००० येन को न्यूनतम ग्यारेन्टी!
※ अनुभव प्राप्ति अवधिमा दैनिक मजदूरी १०,००० येन + ओभरटाइम भत्ता, अलाउन्स

- वार्षिक बोनस २ पटक
- वार्षिक आय ४५,००,००० येन देखि ५५,००,००० येन सम्म

【मासिक आयको विवरण】
- मासिक तलब २१६,६०० येन देखि २४४,१०० येन सम्म
- ओभरटाइम भत्ता पूरै भुक्तानी
- विविध प्रकारका भत्ता छ (परिवार भत्ता, ड्राइभिङ भत्ता लगायत)

▼अनुबंधको अवधि
सम्झौता अवधिको कुनै नियम छैन

▼कामको दिन र समय
【कामको समय】
८:०० देखि १७:३० (वास्तविक कामको समय ८ घण्टा)

▼अतिधिक कामको विवरण
महिनाको औसत ३० घण्टा

यदि अतिरिक्त काम गरिएको छ भने, हामी ओभरटाइम भत्ता पूरा भुक्तानी गर्नेछौं।

▼छुट्टी
【विदा】
- साप्ताहिक २ दिन को विदा (शनि र आइत / महिनाको ४-८ दिन विदा)
- राष्ट्रिय विदा

※ शनिवार र आइतवार र राष्ट्रिय विदाको दिनमा काम गर्नुपर्ने हुन सक्छ, तर त्यो समयमा विदाको कामको भत्ता पाइन्छ, र साप्ताहिकमा विदा प्राप्त गर्न सकिन्छ।

【विदा】
- वर्षान्त विदा (४-५ दिन)
- गर्मीको विदा (३ दिन)
- पेड भएको विदा
- खुसी वा दुःखको विदा
- विशेष विदा
- ५ दिन भन्दा बढीको लगातार विदा प्राप्त गर्न सकिन्छ

▼तालिम
परीक्षण अवधि: १ महिना

※अवधि भरि तलब दैनिक वेतन आधारित हुनेछ।

▼कामको स्थान
【यागी ट्रान्सटेक कम्पनी】
ठेगाना: टोक्यो तो अदाची-कु काशिवाम 5-5-4

【यातायात पहुँच】
- जेआर केइहिन तोहोकु लाइन 'आकाबने स्टेशन' बाट बसमा 'काशिवाम स्टप' मा उत्रिनुहोस्, पैदल लगभग 2 मिनेट।

▼उपलब्ध बीमा
सामाजिक बीमा पूर्ण

▼लाभ
- तलब वृद्धि: वार्षिक १ पटक (अप्रिल)
- बोनस: वार्षिक २ पटक (जुलाई र डिसेम्बर)
- यातायात खर्च पूर्ण भुक्तानी
- एकल वासस्थानको छात्रावास
- सार्ने खर्च (जम्मानी र अग्रिम शुल्क पूर्ण भरपाई)
- निर्णय बोनस
- रात्रिकालीन भत्ता
- बिदाको दिन काम गरेको भत्ता
- परिवार भत्ता
- ड्राइविङ भत्ता
- सारसर्ने भत्ता (बिदाको दिनमा सारसर्ने मामलामा)
- बाहिरी यात्रा भत्ता (खाना भत्ता ३३०० येन/दिन)
- दर्जाको भत्ता
- सुरक्षा भत्ता
- खुसी र दुःखमा सहयोगी धन प्रणाली
- दीर्घकालीन सेवा उत्सव खर्च
- वर्षान्तको बोनस
- चिफ भत्ता
- पदस्थापन भत्ता
- योग्यता समर्थन प्रणाली (कम्पनी पूर्ण भुक्तानी)
- युनिफर्म उधारो
- सेवानिवृत्ति धन प्रणाली
- वित्तीय बचत प्रणाली
- गाडी र मोटरसाइकल यातायात समर्थन (पार्किङ पूरा)
- जिमको निशुल्क पहुँच (परिवारका सदस्यहरू समेत निशुल्क पहुँच/केवल मुख्यालयमा)
- स्वास्थ्यलाभ स्थल (रिसोर्ट होटलमा सस्तो पहुँच सम्भव)

▼सिगरेट पार्ने अवस्था
कार्यालय भित्र धूम्रपान विभाजन