▼कामको जिम्मेवारी
कुबोटा सकाई निर्माण स्थलमा, निर्माण मेशिनमा प्रयोग हुने हाइड्रोलिक उपकरणहरूको असेंबली र आवश्यक पार्टहरू संकलन गर्ने काम हो।
कामको प्रवाह र प्रयोग हुने उपकरणहरूलाई राम्ररी सिक्न सकिन्छ, त्यसैले अनुभव नभएकाहरूले पनि आत्मविश्वाससाथ सुरुवात गर्न सक्छन्। उच्च गुणस्तरका उत्पादन सँगै बनाऔं!

- मेशिन असेंबल: प्रक्रिया अनुसार स्क्रूड्राइभर या इलेक्ट्रिक स्क्रूड्राइभर प्रयोग गरेर मेशिन असेंबल गर्ने।
- पार्ट्स पिकिङ: सुचिबाट आवश्यक पार्टहरू संकलन गर्ने काम।
- कारखानाको नियमहरु पालना गर्दै काम अगाडि बढाउने।

▼वेतन
- दैनिक तलब: १३,५०० येन
- मासिक आम्दानीको उदाहरण: ३७६,०८८ येन (२० दिन काम, ३० घण्टा ओभरटाइम + ५७.५ घण्टा रातो पालीको काममा)
- वार्षिक आयको उदाहरण: ५,३१३,०५६ येन (ओभरटाइम, सुविधाहरू र त्यसरी नै उत्सव बोनस समावेश)
- ओभरटाइम भत्ता: ३२%
- रातो पाली भत्ता: ३७%
- सेवा समाप्ति प्रोत्साहन धन २६०,००० येन (प्रत्येक ६ महिनामा नवीनीकरण गर्दा भुक्तानी, उपस्थिती दर ९०% भन्दा माथि हुनुपर्ने)
- उत्सव बोनस: जुन र डिसेम्बरमा प्रत्येकमा १४०,००० येन भुक्तानी

▼अनुबंधको अवधि
सम्झौता अवधि निर्धारित नभएको

▼कामको दिन र समय
【कामको समय】
①०८:००～१६:३०
②२०:००～०४:३०
(वास्तविक कामको समय ७ घण्टा ४५ मिनेट)

【आरामको समय】
४५ मिनेट

【कामको अवधि】
दीर्घकालीन

【काम गर्न सकिने दिनहरू】
शनिबार र आइतबार सार्वजनिक बिदा (पूर्ण साप्ताहिक दुई दिन बिदा प्रणाली)

【न्यूनतम कामको समय】
८ घण्टा

【न्यूनतम कामको दिन संख्या】
५ दिन

▼अतिधिक कामको विवरण
ओभरटाइम काम महिनामा झण्डै ३० घण्टा जति हुन्छ।

▼छुट्टी
शनिबार, आइतबार र सार्वजनिक बिदाहरूमा बिदा
पूर्ण साप्ताहिक दुई दिनको बिदा
वर्ष अन्त्य, गोल्डेन वीक, र ग्रीष्मकालीन बिदा छ
वार्षिक बिदाहरू १२५ दिन छ।

▼तालिम
परीक्षण अवधि २ महिना हो।

▼कम्पनीको स्थान
Taiyo Seimei Hirakata Building 2F, Shinmachi 1-12-1, Hirakata city, Osaka

▼कामको स्थान
काम गर्ने स्थान ओसाका प्रान्त साकाई शहर साकाई जिल्ला इशिजु कितामाची ६४
कुबोता साकाई उत्पादन स्थल
नजिकैको स्टेशन JR हनवा लाइनको नोजिबा स्टेशनबाट कारमा ५ मिनेट
अथवा बस (साकाई हिगाशि स्टेशन ~ शियोना माचिबाट) नजिकैको बस स्टपबाट पैदल ३ मिनेट

▼उपलब्ध बीमा
- स्वास्थ्य बीमा
- कल्याण पेन्सन
- रोजगारी बीमा
- श्रम दुर्घटना बीमा

▼लाभ
- पेड बिदा
- यातायात खर्चको परिसीमा भित्र भुक्तानी
- यूनिफर्म उपलब्ध
- विवाह उत्सव बोनस उपलब्ध
- जन्म उत्सव बोनस उपलब्ध
- स्थायी कर्मचारी नियुक्ति प्रणाली उपलब्ध
- नियमित स्वास्थ्य परीक्षण उपलब्ध
- समयावधि पूरा भएमा सम्मान राशि भुक्तानी (उपस्थिति दर ९०% भन्दा माथि भएमा हरेक ६ महिनामा अपडेट गर्दा २६ हजार येन)
- शुभेच्छा राशि भुक्तानी (जुन र डिसेम्बरमा प्रत्येक १४ हजार येन)
- क्यान्टिन उपलब्ध
- विश्राम कोठा उपलब्ध
- लकर सुविधा सम्पन्न
- धूम्रपान कोठा उपलब्ध
- मोटरबाइकले काममा आउन मिल्ने
- साइकलले काममा आउन मिल्ने

▼सिगरेट पार्ने अवस्था
सिद्धान्ततः धुमपान निषेध (धुमपान कोठा उपलब्ध)