【Tóquio, Chiba, Kanagawa】Recrutamento de pessoal para manutenção de equipamentos de cozinha sem experiência prévia
【Tóquio, Chiba, Kanagawa】Recrutamento de pessoal para manutenção de equipamentos de cozinha sem experiência prévia
O trabalho extra é pouco e há várias opções de local de trabalho.
Informações sobre o trabalho
business_center
Tipo de contrato
nica / nico de Máquinas
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Tipo de trabalho
Trabalhador regular
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Localização
・Shinjuku-ku, Tokyo
・Matsudo, Chiba Pref.
・Yokohamashi Totsuka-ku, Kanagawa Pref.
・Matsudo, Chiba Pref.
・Yokohamashi Totsuka-ku, Kanagawa Pref.
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Horista
￥188,320 ~ 350,000 / mês
Requisito de trabalho
Nível japonês
Nível empresarial
Nível de inglês
Nenhum
□ Nível de conversação em japonês: Consegue falar sobre política e situações complexas
□ Nivel de leitura e escrita de japonês: N2
□ Habilitação de Veículo Comum é necessário
□ Iniciantes são bem-vindos e aqueles com experiência em reparo e manutenção de máquinas serão privilegiados. Carteira de motorista é essencial.
□ Nivel de leitura e escrita de japonês: N2
□ Habilitação de Veículo Comum é necessário
□ Iniciantes são bem-vindos e aqueles com experiência em reparo e manutenção de máquinas serão privilegiados. Carteira de motorista é essencial.
Working Hours
Minimum Working Days ：
5 dias em Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Hol
Minimum Working Hours：
Dias úteis 8 horas, das 8:00 às 18:00
Fins de semana 8 horas, das 8:00 às 18:00
Descrição do trabalho
▼Responsabilidades do Trabalho
【Funcionário de Manutenção de Equipamentos de Cozinha Comercial】
Visitaremos os clientes de restaurantes que utilizam refrigeradores comerciais, máquinas de fazer gelo, entre outros, para realizar inspeções, reparos e manutenções. Abaixo estão os detalhes específicos das tarefas:
- Visitar a loja do cliente para verificar a condição dos equipamentos de cozinha.
- Se houver algum problema com o equipamento, realizaremos o reparo para que volte a funcionar.
- Realizar uma inspeção inicial em equipamentos recém-entregues.
- Explicar aos clientes métodos simples de operação dos equipamentos.
▼Salário
O salário mensal varia de 231.220 ienes a 350.000 ienes, sendo o salário base de 188.320 ienes a 285.050 ienes. Uma quantia fixa de 42.900 ienes a 64.950 ienes é fornecida como subsídio fixo de horas extras para 30 horas. As horas extras médias são de 5 horas por mês, e as regras para pagamento de salário são o fechamento no último dia do mês com pagamento no dia 15 do mês seguinte. O bônus é pago duas vezes ao ano (julho, dezembro).
▼Período do contrato
O período de experiência é um contrato de trabalho por prazo determinado de 2 meses, após o qual, com base no desempenho, o contrato é renovado como funcionário efetivo (sem prazo de emprego definido).
▼Dias e Horas Trabalhadas
**Horário de trabalho**
Sapporo & Hiroshima: 8h às 17h
Chiba, Matsudo & Ichinomiya: 8h30 às 17h30
Utsunomiya, Totsuka, Osaka & Kumamoto: 9h às 18h
Shinjuku & Fukuoka: 9h30 às 18h30
**Intervalo para descanso**
60 minutos
**Mínimo de horas de trabalho**
8 horas
**Mínimo de dias de trabalho**
5 dias
▼Horas extras
Em média, há 5 horas de horas extras por mês.
▼Feriado
118 dias por ano
▼Treinamento
O período de experiência é um contrato de trabalho por prazo determinado de 2 meses, no qual será realizada uma formação dentro da fábrica.
▼Localização da Empresa
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor
▼Local de Trabalho
Os locais de trabalho são os seguintes:
1. Shinjuku, Tóquio
2. Matsudo, Chiba
3. Yokohama, Kanagawa
4. Sapporo, Hokkaido
5. Higashi-Osaka, Osaka
6. Kasuya, Fukuoka
7. Ichinomiya, Aichi
8. Takanezawa, Shioya, Tochigi
9. Kita Ward, Kumamoto City, Kumamoto
▼Seguro disponível
Plano de seguro social completo
▼Benefícios
Aumento de salário disponível
Bônus disponível (2 vezes por ano / Julho e Dezembro)
Ajuda de custo com transporte (até 30.000 ienes por mês)
Diárias para viagens a trabalho
Auxílio moradia (para transferidos por conveniência da empresa)
Alojamento para funcionários solteiros (para transferidos por conveniência da empresa)
Sistema de ações para funcionários
Bonificação por casamento, nascimento e condolências
Sistema de ações para funcionários
Desconto na compra e nos custos de comunicação de telefones celulares
Fornecimento de uniforme
Licença parental ilimitada, entre outros
▼Informações sobre fumo
Proibido fumar
【Funcionário de Manutenção de Equipamentos de Cozinha Comercial】
Visitaremos os clientes de restaurantes que utilizam refrigeradores comerciais, máquinas de fazer gelo, entre outros, para realizar inspeções, reparos e manutenções. Abaixo estão os detalhes específicos das tarefas:
- Visitar a loja do cliente para verificar a condição dos equipamentos de cozinha.
- Se houver algum problema com o equipamento, realizaremos o reparo para que volte a funcionar.
- Realizar uma inspeção inicial em equipamentos recém-entregues.
- Explicar aos clientes métodos simples de operação dos equipamentos.
▼Salário
O salário mensal varia de 231.220 ienes a 350.000 ienes, sendo o salário base de 188.320 ienes a 285.050 ienes. Uma quantia fixa de 42.900 ienes a 64.950 ienes é fornecida como subsídio fixo de horas extras para 30 horas. As horas extras médias são de 5 horas por mês, e as regras para pagamento de salário são o fechamento no último dia do mês com pagamento no dia 15 do mês seguinte. O bônus é pago duas vezes ao ano (julho, dezembro).
▼Período do contrato
O período de experiência é um contrato de trabalho por prazo determinado de 2 meses, após o qual, com base no desempenho, o contrato é renovado como funcionário efetivo (sem prazo de emprego definido).
▼Dias e Horas Trabalhadas
**Horário de trabalho**
Sapporo & Hiroshima: 8h às 17h
Chiba, Matsudo & Ichinomiya: 8h30 às 17h30
Utsunomiya, Totsuka, Osaka & Kumamoto: 9h às 18h
Shinjuku & Fukuoka: 9h30 às 18h30
**Intervalo para descanso**
60 minutos
**Mínimo de horas de trabalho**
8 horas
**Mínimo de dias de trabalho**
5 dias
▼Horas extras
Em média, há 5 horas de horas extras por mês.
▼Feriado
118 dias por ano
▼Treinamento
O período de experiência é um contrato de trabalho por prazo determinado de 2 meses, no qual será realizada uma formação dentro da fábrica.
▼Localização da Empresa
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor
▼Local de Trabalho
Os locais de trabalho são os seguintes:
1. Shinjuku, Tóquio
2. Matsudo, Chiba
3. Yokohama, Kanagawa
4. Sapporo, Hokkaido
5. Higashi-Osaka, Osaka
6. Kasuya, Fukuoka
7. Ichinomiya, Aichi
8. Takanezawa, Shioya, Tochigi
9. Kita Ward, Kumamoto City, Kumamoto
▼Seguro disponível
Plano de seguro social completo
▼Benefícios
Aumento de salário disponível
Bônus disponível (2 vezes por ano / Julho e Dezembro)
Ajuda de custo com transporte (até 30.000 ienes por mês)
Diárias para viagens a trabalho
Auxílio moradia (para transferidos por conveniência da empresa)
Alojamento para funcionários solteiros (para transferidos por conveniência da empresa)
Sistema de ações para funcionários
Bonificação por casamento, nascimento e condolências
Sistema de ações para funcionários
Desconto na compra e nos custos de comunicação de telefones celulares
Fornecimento de uniforme
Licença parental ilimitada, entre outros
▼Informações sobre fumo
Proibido fumar
Sobre a empresa
D-SPARK Inc.
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★The "D" in D-SPARK stands for "Dream", and "SPARK" means"shine."
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
------------------------------------
As a member of Tampus Holdings, a company listed on the Standard Market, we maintain stable management.
We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.
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