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【Shiga, Distrito de Gamou】Recrutando funcionários para montagem! ★Sem experiência OK! ★Alto salário por hora!

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【Shiga, Distrito de Gamou】Recrutando funcionários para montagem! ★Sem experiência OK! ★Alto salário por hora!

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Thumbs Up
・Sem experiência OK!
・Alto salário por hora! A partir de 2.000 ienes por hora
・Assistência com custos de alojamento disponível!
Empregos Com Turno Noturno Empregos Com Habitação Da Empresa

Informações sobre o trabalho

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Tipo de contrato
Manufatura / Montagem・Processamento・Inspeção
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Tipo de trabalho
Trabalhador temporário
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Localização
・Gamogun Ryuocho, Shiga Pref.
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Horista
2,000 ~ 2,500 / hora

Requisito de trabalho

Nível japonês
Nível básico de conversação
Nível de inglês
Nenhum
□ Nível de conversação em japonês: Consegue fazer uma conversação simples
□ Nivel de leitura e escrita de japonês: N3
□ Pessoas confiantes em sua capacidade física são muito bem-vindas!
□ Pessoas na faixa dos 20, 30 e 40 anos também estão ativas.
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Horário de trabalho

Minimum Working Days:
5 dias em Mon, Tue, Wed, Thu, Fri
Minimum Working Hours:
Dias úteis Aberto 24 horas, 8 horas de trabalho por dia

Descrição do trabalho

▼Responsabilidades do Trabalho
【Trabalho de Prensagem】
- É o trabalho de moldar chapas de ferro, ajustando-as na máquina.
- Você opera a máquina por meio de botões para produzir peças precisas.

【Operador de Máquina】
- Opera máquinas para fabricar peças de automóveis.
- Monitora constantemente a operação para garantir a segurança.

【Logística】
- Organiza as peças e embala os produtos, preparando-os para o envio.
- Realiza o trabalho de forma eficiente, apoiando uma distribuição fluida.

【Pintura】
- Pinta peças de automóveis, visando um acabamento bonito.
- Concentra-se em fazer a pintura de maneira uniforme.

【Montagem】
- Combina várias partes para completar peças de automóveis.
- É importante anexar as peças com precisão.

【Inspeção】
- Verifica se as peças completadas funcionam corretamente, uma a uma.
- Checa cuidadosamente por defeitos para garantir a qualidade.

▼Salário
- O salário por hora vai de 2.000 ienes a 2.500 ienes. (Nos primeiros 2 meses, o salário por hora é de 2.200 ienes)
- O exemplo de salário mensal varia de 300.000 ienes a 400.000 ienes, e o salário anual pode ser superior a 5.000.000 de ienes.

- O exemplo de salário mensal no primeiro mês de trabalho varia de 363.208 ienes a 438.708 ienes (para um mês de trabalho de 20 dias com horas normais até 30 horas extras).

▼Período do contrato
1 ano ou mais (atualização a cada 3 meses)

▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de Trabalho】
1. 8:15 às 17:10
2. 20:30 às 5:35

【Tempo de Pausa】
70 a 80 minutos

【Tempo Mínimo de Trabalho】
8 horas

【Número Mínimo de Dias de Trabalho】
5 dias

▼Horas extras
O trabalho fora do horário normal varia de 1 a 2 horas, com uma média mensal de 20 a 30 horas de horas extras. Durante os períodos de pico, pode haver trabalho nos dias de descanso.

- O adicional por hora extra é pago de acordo com a hora trabalhada.

▼Feriado
Os fins de semana são sábado e domingo, e são determinados com base no calendário da empresa. Como feriados prolongados, existem a Golden Week, as férias de verão e as férias de fim de ano e Ano Novo.

▼Treinamento
Não disponível

▼Localização da Empresa
1-15-26 Ekinishi-Honmachi, Kanazawa City, Ishikawa Prefecture

▼Local de Trabalho
O local de trabalho está em Ryuo, distrito de Gamo, na província de Shiga. O acesso ao transporte inclui as estações de Omi Hachiman e Yasu na linha JR Biwako, além das estações de Kosei e Mikumo na linha JR Kusatsu, com estacionamento gratuito disponível. Além disso, é possível ir de carro ao trabalho, e o limite para reembolso de despesas de transporte é de 15.000 ienes.

▼Seguro disponível
Seguro social (seguro-desemprego, seguro contra acidentes de trabalho, previdência social, seguro de saúde) está disponível.

▼Benefícios
- Férias remuneradas disponíveis (10 dias concedidos após 6 meses)
- Sistema de licença-maternidade e paternidade disponível
- Sistema de pagamento semanal disponível (sujeito a regulamentos)
- Reembolso de despesas de transporte (até 15.000 ienes)
- Empréstimo de uniforme
- Exame de saúde periódico disponível (sem custo pessoal)
- Presente de aniversário
- Envio de cartão de ano novo com presente original da AOC
- Suporte para obtenção de qualificações disponível (custos totalmente cobertos pela AOC, sujeito a regulamentos)
- Treinamento para avanço na carreira disponível (com salário e treinamento gratuito)
- Cobertura de despesas de mudança
- Dormitórios individuais mobiliados com eletrodomésticos
- Acesso ao refeitório dos funcionários disponível (descontos no salário por uso do refeitório disponíveis)
- Aplicativo exclusivo para funcionários disponível (para conferir detalhes do salário, solicitar férias pagas, e pedir pagamento semanal)
- Proibido fumar dentro das instalações e no terreno (área de fumantes externa disponível)

▼Informações sobre fumo
Proibido fumar dentro do edifício, proibido fumar em toda a propriedade (existem locais para fumar ao ar livre).
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Sobre a empresa

AOC Co., Ltd.
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We are not just a staffing agency that sends workers — we are a company that believes in growing people.

We don’t engage in simple numbers-based staffing. We carefully assess whether a candidate has the potential to grow within your company, and only then do we proceed with placement.

Our goal is for the personnel we dispatch to grow continuously and contribute more and more over time. That is what defines the best possible staffing service.


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