[Saitama, Saitama] Recrutamento de pessoal de atendimento e cozinha em restaurante de churrasco.
[Saitama, Saitama] Recrutamento de pessoal de atendimento e cozinha em restaurante de churrasco.
Há oportunidades para utilizar suas habilidades em diversos papéis.
Você pode trabalhar flexivelmente com um sistema de turnos acolhedor.
É tranquilo com um salário base estável e várias outras vantagens.
Você pode trabalhar flexivelmente com um sistema de turnos acolhedor.
É tranquilo com um salário base estável e várias outras vantagens.
Informações sobre o trabalho
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Tipo de contrato
Restaurante / Equipe de Cozinha
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Tipo de trabalho
Trabalhador regular
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Localização
・Saitamashi Omiya-ku, Saitama Pref.
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Horista
￥249,999 ~ / mês
Requisito de trabalho
Nível japonês
Nível empresarial
Nível de inglês
Nenhum
□ Nível de conversação em japonês: Consegue falar desembaraçadamente sobre situações diárias
□ Nivel de leitura e escrita de japonês: N3
□ Para o desenvolvimento de uma carreira de longo prazo, o alvo são pessoas de 20 a 35 anos. É necessário ter pelo menos o ensino médio completo e um domínio da língua japonesa de nível N3 ou superior no Exame de Proficiência em Japonês. Além disso, é essencial passar no Exame de Habilidades Específicas para o setor de alimentação fora do lar.
□ Nivel de leitura e escrita de japonês: N3
□ Para o desenvolvimento de uma carreira de longo prazo, o alvo são pessoas de 20 a 35 anos. É necessário ter pelo menos o ensino médio completo e um domínio da língua japonesa de nível N3 ou superior no Exame de Proficiência em Japonês. Além disso, é essencial passar no Exame de Habilidades Específicas para o setor de alimentação fora do lar.
Horário de trabalho
Minimum Working Days ：
5 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
12:00 ~ 23:30
Descrição do trabalho
▼Responsabilidades do Trabalho
**Equipe de Atendimento e Cozinha**
Esta posição envolve preparar o local antes da abertura da loja, incluindo a limpeza e a preparação inicial, para então receber os clientes.
Durante o horário de funcionamento, o responsável recebe os pedidos dos clientes, prepara as bebidas, serve os pratos e processa o pagamento.
**Equipe de Cozinha**
A equipe de cozinha, sob a orientação do chefe de cozinha ou chef, auxilia nos preparativos dos pratos.
Criar pratos com ingredientes frescos em conjunto permite oferecer aos clientes refeições que os deixarão satisfeitos.
▼Salário
O salário base é de 249.999 ienes por mês, incluindo uma taxa fixa de hora extra para 30 horas e um adicional noturno fixo. A média de horas extras por mês é de 20 horas, com uma remuneração adicional de 52.080 ienes. O fechamento do pagamento é no dia 20 de cada mês, sendo pago no último dia do mês seguinte por transferência bancária. Além disso, há um aumento salarial anual, e um bônus é pago uma vez por ano.
▼Período do contrato
Sem período de contrato estipulado
▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de trabalho】12:00 às 23:30 (sistema de turnos)
【Horário de descanso】1 hora
【Tempo mínimo de trabalho】8 horas
【Número mínimo de dias de trabalho】5 dias
▼Horas extras
A média de horas extras trabalhadas por mês é de 20 horas.
▼Feriado
Varia de acordo com o turno.
▼Treinamento
O período de experiência é de 3 meses.
▼Localização da Empresa
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor
▼Local de Trabalho
Linha Keihin-Tōhoku, Estação Yono, saída leste, 15 minutos a pé
Linha Keihin-Tōhoku da JR, Estação Saitama-Shintoshin, saída leste, 15 minutos a pé
Linha Takasaki da JR, Estação Saitama-Shintoshin, saída leste, 15 minutos a pé
Linha Utsunomiya da JR, Estação Saitama-Shintoshin, saída leste, 15 minutos a pé
▼Seguro disponível
Todos os tipos de seguro completo
▼Benefícios
- Aumento salarial anual
- Bônus anual
- Auxílio-transporte
- Férias remuneradas
▼Informações sobre fumo
Proibido fumar
**Equipe de Atendimento e Cozinha**
Esta posição envolve preparar o local antes da abertura da loja, incluindo a limpeza e a preparação inicial, para então receber os clientes.
Durante o horário de funcionamento, o responsável recebe os pedidos dos clientes, prepara as bebidas, serve os pratos e processa o pagamento.
**Equipe de Cozinha**
A equipe de cozinha, sob a orientação do chefe de cozinha ou chef, auxilia nos preparativos dos pratos.
Criar pratos com ingredientes frescos em conjunto permite oferecer aos clientes refeições que os deixarão satisfeitos.
▼Salário
O salário base é de 249.999 ienes por mês, incluindo uma taxa fixa de hora extra para 30 horas e um adicional noturno fixo. A média de horas extras por mês é de 20 horas, com uma remuneração adicional de 52.080 ienes. O fechamento do pagamento é no dia 20 de cada mês, sendo pago no último dia do mês seguinte por transferência bancária. Além disso, há um aumento salarial anual, e um bônus é pago uma vez por ano.
▼Período do contrato
Sem período de contrato estipulado
▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de trabalho】12:00 às 23:30 (sistema de turnos)
【Horário de descanso】1 hora
【Tempo mínimo de trabalho】8 horas
【Número mínimo de dias de trabalho】5 dias
▼Horas extras
A média de horas extras trabalhadas por mês é de 20 horas.
▼Feriado
Varia de acordo com o turno.
▼Treinamento
O período de experiência é de 3 meses.
▼Localização da Empresa
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor
▼Local de Trabalho
Linha Keihin-Tōhoku, Estação Yono, saída leste, 15 minutos a pé
Linha Keihin-Tōhoku da JR, Estação Saitama-Shintoshin, saída leste, 15 minutos a pé
Linha Takasaki da JR, Estação Saitama-Shintoshin, saída leste, 15 minutos a pé
Linha Utsunomiya da JR, Estação Saitama-Shintoshin, saída leste, 15 minutos a pé
▼Seguro disponível
Todos os tipos de seguro completo
▼Benefícios
- Aumento salarial anual
- Bônus anual
- Auxílio-transporte
- Férias remuneradas
▼Informações sobre fumo
Proibido fumar
Sobre a empresa
D-SPARK Inc.
Websiteopen_in_new
★The "D" in D-SPARK stands for "Dream", and "SPARK" means"shine."
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
------------------------------------
As a member of Tampus Holdings, a company listed on the Standard Market, we maintain stable management.
We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.
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