▼Responsabilidades do Trabalho
【Profissão de Cuidados】
É um trabalho que apoia a vida diária dos usuários, proporcionando um ambiente seguro para viver.
- Auxiliar na alimentação e banho dos residentes.
- Conversar, jogar ou fazer exercícios juntos para proporcionar momentos agradáveis.
- Limpar quartos e organizar roupas para apoiar uma vida confortável.
É um trabalho importante que apoia os sorrisos de todos.
▼Salário
【Salário】 184.900 ienes (incluindo gratificação de incentivo)
- Gratificação de incentivo: 10.000 ienes/mês
- Gratificação de assiduidade: até 6.000 ienes/mês
※ No caso de não haver faltas, atrasos, saídas antecipadas ou saídas pessoais
- Gratificação por trabalho aos domingos e feriados: 2.000 ienes/vez (noite: 4.000 ienes/vez)
- Gratificação por trabalho noturno: 5.000 ienes/vez (noturno de 16 horas)
- Gratificação por trabalho noturno profundo: 4.000 ienes/vez (noturno de 8 horas)
- Auxílio-transporte: pago conforme regulamento (até 50.000 ienes por mês)
- Aumento salarial: anual (abril) ※ sistema de aumento regular
- Bônus: duas vezes por ano (verão em junho, inverno em dezembro)
- Remuneração por capacidade: salário-base x 1,0 em junho, 1,08 em dezembro
- Sistema de aposentadoria: disponível ※ conforme regulamento
▼Período do contrato
Prazo indeterminado do contrato
▼Dias e Horas Trabalhadas
Sistema de turnos
▼Horas extras
Basicamente nada
▼Feriado
Variável de acordo com o turno ・Dias de folga por ano: 110 dias
▼Treinamento
O período de teste é de 6 meses.
▼Local de Trabalho
Saitama, Kawaguchi e Sayama
▼Seguro disponível
Seguro de acidentes de trabalho, seguro-desemprego, seguro de saúde, previdência social.
▼Benefícios
- Licença remunerada
- Licença de maternidade/paternidade, cuidados infantis e cuidados com idosos
- Programa de treinamento
- Quando filiado ao sindicato trabalhista, é possível usufruir de auxílio para condolências e descontos em diversas instalações
- Sistema de moradia da empresa (30% de co-participação no aluguel e custos compartilhados, limite de 5 anos, 100% de co-participação em contas de utilidades)
▼Informações sobre fumo
Proibido fumar nas instalações