▼Responsibilidad sa Trabaho
【Tulong sa Pagluluto sa Pasilidad ng Welfare】
Ikaw ay magiging responsable sa tulong sa pagluluto sa isang pasilidad ng welfare. Ito ay isang kapaligiran na kahit sino, kahit mahilig lang sa pagluluto o walang karanasan, ay maaaring magtrabaho ng may kapanatagan.
- Kasama sa mga gawain ang paghahanda ng pagkain at paghuhugas ng pinggan.
- Mag-iisip ng paraan para mabilis na maipahatid ang mainit na pagkain sa mga gumagamit.
- Makikipagtulungan sa team para makalikha at makapagbigay ng masarap at nakakataba ng puso na pagkain.
Para sa mga aplikante, ito ay trabahong magbibigay-daan para makapagdulot kayo ng ngiti sa marami sa pamamagitan ng pagkain. Hinihikayat naming mag-apply.
▼Sahod
- Mahigit sa 1,170 yen ang orasang sahod.
- Kung maagang shift, mahigit sa 1,250 yen ang orasang sahod.
- Mayroong mini bonus (depende sa kontrata).
▼Panahon ng kontrata
Walang itinakdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
6:00~10:30, 9:15~15:30.
【Oras ng Pahinga】
Walang nakalagay.
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
4 na oras.
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
3 araw kada linggo.
▼Detalye ng Overtime
Pangunahing wala
▼Holiday
Nagbabago ayon sa shift.
▼Pagsasanay
wala
▼Lugar ng trabaho
Pangalan ng Tindahan/Kumpanya: Harvest Corporation Sumire Eda Store
Address: 42302 Eda Minami-cho, Tsuzuki-ku, Yokohama-shi, Kanagawa-ken
Pinakamalapit na istasyon: 20 minutong lakad mula sa Eda Station
▼Magagamit na insurance
Mayroong health insurance, welfare pension, employment insurance, at workers' compensation insurance.
▼Benepisyo
- Transportasyon na babayaran ayon sa panuntunan (bayad sa higit sa 2km)
- May mini bonus (depende sa kontrata)
- Tulong sa pagkain (250 yen bawat pagkain/depende sa tindahan)
- Sistema ng pagkilala sa loob ng kumpanya
- May diskwento para sa mga empleyado
- Pagpahiram ng uniporme (kasama ang damit at sapatos)
- Maaaring mag-commute gamit ang kotse, motorsiklo, o bisikleta, may bayad din sa pag-commute sa bisikleta
- May sistema para sa pagiging regular na empleyado (maraming naging matagumpay)
- Buong suporta sa gastusin sa pagkuha ng lisensya sa pagluluto (may mga tuntunin)
- Iba't ibang uri ng regalo para sa mga okasyon (kasal, kapanganakan)
- Sistema ng parental leave (maaari ring kunin ng mga lalaki)
- Pagkilala sa mahabang serbisyo (may pabuyang pera para sa mga matagal na empleyado)
- Tulong para sa pabahay at paglipat (may mga tuntunin)
- Physical check-up
- Sistema para sa mga okasyon at tulong-financial sa sakuna
- Sistema ng pagrekomenda ng kaibigan (may regalo para sa parehong partido)
- Sistema ng paglipat sa group life insurance
- Hiwalay na lugar para sa mga naninigarilyo sa lugar ng trabaho
- Paglathala ng internal na newsletter na "HabiMaga"
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Paghihiwalay ng lugar ng paninigarilyo sa lugar ng trabaho