highlight_off

【Tokyo, Setagaya】Tuyển dụng ứng viên quản lý quán rượu với thu nhập cao, chỉ cần kinh nghiệm làm việc bán thời gian

Nộp đơn

【Tokyo, Setagaya】Tuyển dụng ứng viên quản lý quán rượu với thu nhập cao, chỉ cần kinh nghiệm làm việc bán thời gian

Hình ảnh công việc của 11780 tại D-SPARK Inc.-0
Thumbnail 0
Thumbs Up
Làm việc theo ca có giờ giấc linh hoạt, tự do về kiểu tóc và màu tóc để có thể thể hiện cá tính của bản thân.
Chỗ làm có hỗ trợ chi phí di chuyển và cung cấp bữa ăn, tạo một môi trường làm việc thân thiện và dễ chịu.
Công Việc Có Ca đêm

Thông tin việc làm

business_center
Nghề nghiệp
Nhà hàng / Quản lý nhà hàng
insert_drive_file
Loại công việc
Nhân viên chính thức
location_on
Nơi làm việc
・Setagaya-ku, Tokyo
attach_money
Lương
320,000 ~ 430,000 / tháng

Yêu cầu công việc

Trình Độ Tiếng Nhật
Cấp độ cao cấp trong công việc
Kỹ năng tiếng Anh
Không Có
□ Trình độ hội thoại tiếng Nhật: Có thể nói về chính trị và các tình huống phức tạp
□ Trình độ đọc và viết tiếng Nhật: N2
□ Không yêu cầu bằng cấp, chào đón những người có kinh nghiệm làm việc tại nhà hàng, người mới tốt nghiệp và người tốt nghiệp thứ hai. Chào đón cả người có kinh nghiệm và không kinh nghiệm làm việc tại nhà hàng, tìm kiếm những ai muốn phát triển bản thân trong một công ty đang phát triển. Đặc biệt thích hợp cho những ai có kinh nghiệm làm quản lý, muốn làm việc trong môi trường có quyền lựa chọn lớn.
□ Nhắm đến những ai có visa kỹ năng đặc định hoặc không bị hạn chế về việc làm.
Nộp đơn

Working Hours

Số ngày làm việc tối thiểu :
5 ngày vào Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Sat, Sun, Hol
Giờ làm việc tối thiểu:
Ngày thường 8 giờ từ 14:00 đến 4:00
Ngày nghỉ 8 giờ từ 14:00 đến 4:00

Chi tiết công việc

▼Nhiệm Vụ Công Việc
【Ứng viên quản lý cửa hàng】

Bạn sẽ đảm nhận các công việc sau đây tại một quán ăn ở Sangenjaya:
- Đào tạo và quản lý nhân viên.
- Quản lý ca làm việc và quản lý hàng tồn kho/ vệ sinh thực phẩm.
- Quản lý doanh thu, nấu ăn, và các công việc liên quan đến việc quản lý cửa hàng nói chung.

▼Lương
- Lương hàng tháng từ 320,000 Yên đến 430,000 Yên. Lương sẽ được quyết định dựa trên kinh nghiệm và thu nhập năm trước, và là số tiền tính theo tiền thưởng kỳ vọng.
- Có thể tăng lương 12 lần mỗi năm, với mỗi tháng tăng từ 15,000 Yên đến 20,000 Yên tùy theo đánh giá.
- Tiền lương làm thêm cố định mỗi tháng từ 67,000 Yên đến 78,000 Yên, tổng thời gian làm thêm cố định là 45 giờ. Nếu làm thêm giờ ngoài số giờ cố định sẽ được trả lương làm thêm riêng.
- Tiền thưởng sẽ được trả tùy theo hiệu suất công việc.
- Chi phí đi lại sẽ được chi trả, trong phạm vi 35,000 Yên/tháng.
- Có các khoản phụ cấp như thưởng lớn hoặc tiền thưởng hiệu suất công việc.

▼Thời hạn hợp đồng
Không quy định thời hạn hợp đồng

▼Ngày và Giờ Làm Việc
【Giờ làm việc】
Làm việc 8 giờ theo ca từ 14:00 đến 04:00 ngày hôm sau.

【Thời gian nghỉ ngơi】
Dự kiến 60 phút

【Thời gian làm việc tối thiểu】
Làm việc tối thiểu 8 giờ mỗi ngày.

【Số ngày làm việc tối thiểu】
Cần làm việc 5 ngày mỗi tuần.

▼Làm thêm giờ
Số giờ làm thêm trung bình hàng tháng là trong vòng 16 giờ. Giờ làm thêm cố định là 45 giờ, nhưng thời gian làm việc vượt qua số này sẽ được thanh toán tiền làm thêm riêng.

▼Ngày lễ/nghỉ phép
Biến động theo ca làm việc

▼Thời gian đào tạo/thời gian thử việc
Thời gian thử việc và đào tạo là 3 tháng. Điều kiện giống như khi được tuyển dụng chính thức.

▼Địa điểm Công Ty
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor

▼Địa điểm làm việc
Địa chỉ: Quận Setagaya, Tokyo
Giao thông công cộng: Ga Sangenjaya trên Tuyến Setagaya của Tokyu, cách 1 phút đi bộ; Ga Sangenjaya trên Tuyến Đô thị Tokyu, cách 1 phút đi bộ.

▼Tham gia bảo hiểm
Bạn sẽ tham gia bảo hiểm y tế, bảo hiểm lương hưu xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, và bảo hiểm tai nạn lao động.

▼Phúc lợi
- Bảo hiểm xã hội đầy đủ (Bảo hiểm sức khỏe, Bảo hiểm lương hưu, Bảo hiểm việc làm, Bảo hiểm tai nạn lao động)
- Tăng lương 12 lần mỗi năm, hệ thống đánh giá nhân viên (Tăng 15,000 yên ~ 20,000 yên)
- Chế độ khen thưởng 100,000 yên cho 10 năm công tác
- Hệ thống kích thích (5,000 yên ~ 80,000 yên mỗi tháng)
- Chế độ lớn nhập (Nếu đạt 120% so với dự toán thì được thưởng 50,000 yên/mỗi cửa hàng, nếu đạt 110% thì được 20,000 yên/mỗi cửa hàng)
- Tiền thưởng Tết (31/12 ~ 3/1: 10,000 yên/mỗi ngày)
- Phí tiệc thân mật: 5,000 yên/người mỗi năm (Áp dụng cho nhân viên chính thức và nhân viên bán thời gian)
- Có cơm trưa
- Quà sinh nhật (Chỉ áp dụng cho nhân viên chính thức)
- Sử dụng FUKURI (Phiếu giảm giá cho nhà hàng, rạp chiếu phim, phòng tập gym, chỉ áp dụng cho nhân viên chính thức)
- Họp toàn thể nhân viên (Nhân viên chính thức và nhân viên bán thời gian)
- Chương trình hỗ trợ kinh doanh độc lập (Miễn phí phí gia nhập chuỗi, có quy định cho các ứng viên tiềm năng)

▼Thông Tin Về Hút Thuốc
Cấm hút thuốc
Nộp đơn

Thông tin công ty

★The "D" in D-SPARK stands for "Dream", and "SPARK" means"shine."
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
------------------------------------

As a member of Tampus Holdings, a company listed on the Standard Market, we maintain stable management.
We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.


Công việc tương tự

Search Icon
Tìm kiếm
My Job Icon
Công việc của tôi
person_add
Đăng ký
login
Đăng nhập