【Có nhiều nơi làm việc tại tỉnh Kanagawa!】Nhân viên chăm sóc người già ◎ Chào đón người có kinh nghiệm! Hoan nghênh những ai thích chăm sóc người khác! Lương cao từ 1800 yên~ Không cần bằng cấp.
【Có nhiều nơi làm việc tại tỉnh Kanagawa!】Nhân viên chăm sóc người già ◎ Chào đón người có kinh nghiệm! Hoan nghênh những ai thích chăm sóc người khác! Lương cao từ 1800 yên~ Không cần bằng cấp.
Với mức lương cao và hỗ trợ toàn bộ chi phí đi lại, bạn có thể đảm bảo thu nhập ổn định.
Có tính linh hoạt trong giờ làm việc, cho phép bạn làm việc phù hợp với lối sống của mình.
Cả những người không có bằng cấp cũng được chào đón nếu muốn tham gia vào lĩnh vực chăm sóc.
Có tính linh hoạt trong giờ làm việc, cho phép bạn làm việc phù hợp với lối sống của mình.
Cả những người không có bằng cấp cũng được chào đón nếu muốn tham gia vào lĩnh vực chăm sóc.
Thông tin việc làm
business_center
Nghề nghiệp
Chăm sóc sức khỏe・Điều dưỡng・Y tá / Điều dưỡng chăm sóc
insert_drive_file
Loại công việc
Nhân viên tạm thời
location_on
Nơi làm việc
・Atsugi, Kanagawa Pref.
attach_money
Lương
￥1,800 ~ 1,950 / giờ
❌ Không thanh toán tiền mặt
❌ Không thanh toán tiền mặt
Yêu cầu công việc
Trình Độ Tiếng Nhật
Cấp độ cao cấp trong công việc
Kỹ năng tiếng Anh
Không Có
□ Trình độ hội thoại tiếng Nhật: Có thể tự do nói về các tình huống hàng ngày
□ Trình độ đọc và viết tiếng Nhật: N2
□ 【Điều kiện bắt buộc】Người có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chăm sóc (dù chỉ vài tháng cũng được), không cần có chứng chỉ, không bị gián đoạn
□
□ 【Điều kiện hoan nghênh】Người có chứng chỉ trong lĩnh vực chăm sóc
□
□ Người có Visa theo diện cư trú (Thường trú, Định cư, Vợ/chồng, Quốc tịch Nhật Bản, Thường trú đặc biệt)
□
□ ☆Người thích chăm sóc người khác
□ ☆Người muốn có ích cho ai đó thông qua công việc
□ Trình độ đọc và viết tiếng Nhật: N2
□ 【Điều kiện bắt buộc】Người có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực chăm sóc (dù chỉ vài tháng cũng được), không cần có chứng chỉ, không bị gián đoạn
□
□ 【Điều kiện hoan nghênh】Người có chứng chỉ trong lĩnh vực chăm sóc
□
□ Người có Visa theo diện cư trú (Thường trú, Định cư, Vợ/chồng, Quốc tịch Nhật Bản, Thường trú đặc biệt)
□
□ ☆Người thích chăm sóc người khác
□ ☆Người muốn có ích cho ai đó thông qua công việc
Các loại visa đủ điều kiện
Cư trú vĩnh trú
Vợ/Chồng hoặc con của công dân Nhật Bản
Vợ/Chồng hoặc con của người cư trú vĩnh trú
Người cư trú dài hạn
Công dân Nhật Bản (Không yêu cầu Visa)
Cư trú vĩnh trú đặc biệt
Thời gian làm việc
Số ngày làm việc tối thiểu：
5 ngày vào Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Sat, Sun, Hol
Giờ làm việc tối thiểu：
Ngày thường 8 giờ từ 7:00 đến 21:00
Ngày nghỉ 8 giờ từ 16:00 đến 10:00
Chi tiết công việc
▼Nhiệm Vụ Công Việc
【Nhân viên chăm sóc】 Đây là công việc hỗ trợ sinh hoạt hàng ngày cho người cao tuổi tại cơ sở chăm sóc.
- Ghi nhớ tên và khuôn mặt của người sống tại cơ sở, giao tiếp với họ.
- Hỗ trợ mang món ăn và cầm đũa.
- Hướng dẫn đi vệ sinh và hỗ trợ tư thế.
- Hỗ trợ tắm rửa và thay quần áo.
- Giúp người sống tại cơ sở có thể sống thoải mái.
＼Lịch trình một ngày／
〈Ca sớm (ví dụ)〉
7:00 Đi làm - Nhận giao ca - Hỗ trợ thức dậy
8:00 Phục vụ bữa sáng - Hỗ trợ ăn uống
9:00 Hỗ trợ tắm rửa - Kiểm tra tình trạng sức khỏe
11:30 Nghỉ giải lao
12:30 Dọn dẹp sau bữa trưa
13:00 Giao lưu với người sống tại cơ sở - Sắp xếp đồ giặt
14:00 Giải trí
15:00 Phục vụ trà
15:30 Hết ca
〈Ca đêm (ví dụ)〉
16:30 Đi làm - Nhận giao ca
17:00 Chuẩn bị bữa tối - Gọi hỏi
17:45 Hỗ trợ bữa ăn - Hỗ trợ uống thuốc
18:30 Chăm sóc răng miệng - Hỗ trợ đi ngủ
19:30 Tạo hồ sơ - Hỗ trợ uống thuốc
20:30 Tắt đèn
21:00 Tuần tra - Đáp ứng cuộc gọi
23:00 Tạo báo cáo hàng ngày
0:00 Hỗ trợ bài tiết
(Thay phiên nghỉ giải lao)
5:00 Hỗ trợ bài tiết
6:00 Ghi nhận ban đêm
7:00 Hỗ trợ thức dậy - Nhận giao ca
8:00 Hỗ trợ ăn uống - Hỗ trợ uống thuốc
8:30 Giao ca ban ngày
9:00 Hết ca
▼Lương
Mức lương theo giờ hơn 1600 yên và chi phí đi lại được thanh toán đầy đủ. Những người có kinh nghiệm chăm sóc hơn 3 tháng hoặc có chứng chỉ phúc lợi xã hội sẽ được xem xét tăng lương hoặc tăng lương theo giờ. Trong trường hợp làm việc hơn 8 giờ thực tế, lương theo giờ sẽ tăng 25%. Ngoài ra, nếu bạn có chứng chỉ, bạn sẽ nhận được phụ cấp chứng chỉ làm tăng thêm 50 yên hoặc hơn cho mỗi giờ làm. Lương có thể được thanh toán hàng tuần, với thanh toán vào thứ Ba tuần sau ngày chốt sổ vào thứ Sáu.
▼Thời hạn hợp đồng
Có thể làm việc ngắn hạn (trong vòng 3 tháng) /lâu dài (hơn 3 tháng). Đối với công việc ngắn hạn, chúng tôi ưu tiên tuyển dụng những ai có thể làm việc từ 2 tháng trở lên khi ký hợp đồng lần đầu. Thời hạn hợp đồng có thể thảo luận, vì vậy đừng ngần ngại liên hệ với chúng tôi.
▼Ngày và Giờ Làm Việc
【Thời gian làm việc】
・Ca ngày: Từ 7:00 đến 21:00
・Ca đêm: Từ 16:00 đến 10:00 ngày hôm sau
【Thời gian nghỉ】
・Ca ngày: 30 phút đến 1 giờ
・Ca đêm: 1 đến 2 giờ
【Thời gian làm việc tối thiểu】
8 giờ
【Số ngày làm việc tối thiểu】
5 ngày
▼Làm thêm giờ
Cơ bản là không
▼Ngày lễ/nghỉ phép
Biến động theo ca làm việc
▼Thời gian đào tạo/thời gian thử việc
Có hệ thống đào tạo. Tuy nhiên, không có ghi chép về thời gian thử việc.
▼Địa điểm Công Ty
30th Floor, Tamachi Station Tower N, 1-1-1 Shibaura 3-chome, Minato-ku, Tokyo
▼Địa điểm làm việc
Tỉnh Kanagawa, Huyện Aiko, Thị trấn Aikawa
Tỉnh Kanagawa, Huyện Aiko, Làng Kiyokawa
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Ayase
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Isehara
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Ebina
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Atsugi
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Zama
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Hadano
Tỉnh Kanagawa, Quận Chūō, Thành phố Sagamihara
Tỉnh Kanagawa, Quận Minami, Thành phố Sagamihara
Tỉnh Kanagawa, Quận Midori, Thành phố Sagamihara
Tỉnh Kanagawa, Huyện Ashigarakami, Thị trấn Yamakita
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Yamato
▼Tham gia bảo hiểm
Đầy đủ bảo hiểm xã hội
▼Phúc lợi
- Có dịch vụ hỗ trợ đạt được chứng chỉ (dành cho những người mong muốn thăng tiến)
- Chi trả toàn bộ chi phí đi lại
- Có tăng lương và thưởng
- Có phép năm có lương
- Có khám sức khỏe
- Đầy đủ bảo hiểm xã hội
- Có chế độ tuyển dụng nhân viên chính thức
- Cho mượn đồng phục
- Có chương trình đào tạo
- Có thể đi làm bằng xe hơi hoặc xe máy
- Cung cấp bữa ăn (makanai)
▼Thông Tin Về Hút Thuốc
Đặc biệt không
▼Khác
Địa điểm phỏng vấn: 1-2-1 Asahichou, Atsugi-shi, Kanagawa-ken, Tòa nhà Nippon Seimei Hon-Atsugi, Tầng 4
【Nhân viên chăm sóc】 Đây là công việc hỗ trợ sinh hoạt hàng ngày cho người cao tuổi tại cơ sở chăm sóc.
- Ghi nhớ tên và khuôn mặt của người sống tại cơ sở, giao tiếp với họ.
- Hỗ trợ mang món ăn và cầm đũa.
- Hướng dẫn đi vệ sinh và hỗ trợ tư thế.
- Hỗ trợ tắm rửa và thay quần áo.
- Giúp người sống tại cơ sở có thể sống thoải mái.
＼Lịch trình một ngày／
〈Ca sớm (ví dụ)〉
7:00 Đi làm - Nhận giao ca - Hỗ trợ thức dậy
8:00 Phục vụ bữa sáng - Hỗ trợ ăn uống
9:00 Hỗ trợ tắm rửa - Kiểm tra tình trạng sức khỏe
11:30 Nghỉ giải lao
12:30 Dọn dẹp sau bữa trưa
13:00 Giao lưu với người sống tại cơ sở - Sắp xếp đồ giặt
14:00 Giải trí
15:00 Phục vụ trà
15:30 Hết ca
〈Ca đêm (ví dụ)〉
16:30 Đi làm - Nhận giao ca
17:00 Chuẩn bị bữa tối - Gọi hỏi
17:45 Hỗ trợ bữa ăn - Hỗ trợ uống thuốc
18:30 Chăm sóc răng miệng - Hỗ trợ đi ngủ
19:30 Tạo hồ sơ - Hỗ trợ uống thuốc
20:30 Tắt đèn
21:00 Tuần tra - Đáp ứng cuộc gọi
23:00 Tạo báo cáo hàng ngày
0:00 Hỗ trợ bài tiết
(Thay phiên nghỉ giải lao)
5:00 Hỗ trợ bài tiết
6:00 Ghi nhận ban đêm
7:00 Hỗ trợ thức dậy - Nhận giao ca
8:00 Hỗ trợ ăn uống - Hỗ trợ uống thuốc
8:30 Giao ca ban ngày
9:00 Hết ca
▼Lương
Mức lương theo giờ hơn 1600 yên và chi phí đi lại được thanh toán đầy đủ. Những người có kinh nghiệm chăm sóc hơn 3 tháng hoặc có chứng chỉ phúc lợi xã hội sẽ được xem xét tăng lương hoặc tăng lương theo giờ. Trong trường hợp làm việc hơn 8 giờ thực tế, lương theo giờ sẽ tăng 25%. Ngoài ra, nếu bạn có chứng chỉ, bạn sẽ nhận được phụ cấp chứng chỉ làm tăng thêm 50 yên hoặc hơn cho mỗi giờ làm. Lương có thể được thanh toán hàng tuần, với thanh toán vào thứ Ba tuần sau ngày chốt sổ vào thứ Sáu.
▼Thời hạn hợp đồng
Có thể làm việc ngắn hạn (trong vòng 3 tháng) /lâu dài (hơn 3 tháng). Đối với công việc ngắn hạn, chúng tôi ưu tiên tuyển dụng những ai có thể làm việc từ 2 tháng trở lên khi ký hợp đồng lần đầu. Thời hạn hợp đồng có thể thảo luận, vì vậy đừng ngần ngại liên hệ với chúng tôi.
▼Ngày và Giờ Làm Việc
【Thời gian làm việc】
・Ca ngày: Từ 7:00 đến 21:00
・Ca đêm: Từ 16:00 đến 10:00 ngày hôm sau
【Thời gian nghỉ】
・Ca ngày: 30 phút đến 1 giờ
・Ca đêm: 1 đến 2 giờ
【Thời gian làm việc tối thiểu】
8 giờ
【Số ngày làm việc tối thiểu】
5 ngày
▼Làm thêm giờ
Cơ bản là không
▼Ngày lễ/nghỉ phép
Biến động theo ca làm việc
▼Thời gian đào tạo/thời gian thử việc
Có hệ thống đào tạo. Tuy nhiên, không có ghi chép về thời gian thử việc.
▼Địa điểm Công Ty
30th Floor, Tamachi Station Tower N, 1-1-1 Shibaura 3-chome, Minato-ku, Tokyo
▼Địa điểm làm việc
Tỉnh Kanagawa, Huyện Aiko, Thị trấn Aikawa
Tỉnh Kanagawa, Huyện Aiko, Làng Kiyokawa
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Ayase
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Isehara
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Ebina
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Atsugi
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Zama
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Hadano
Tỉnh Kanagawa, Quận Chūō, Thành phố Sagamihara
Tỉnh Kanagawa, Quận Minami, Thành phố Sagamihara
Tỉnh Kanagawa, Quận Midori, Thành phố Sagamihara
Tỉnh Kanagawa, Huyện Ashigarakami, Thị trấn Yamakita
Tỉnh Kanagawa, Thành phố Yamato
▼Tham gia bảo hiểm
Đầy đủ bảo hiểm xã hội
▼Phúc lợi
- Có dịch vụ hỗ trợ đạt được chứng chỉ (dành cho những người mong muốn thăng tiến)
- Chi trả toàn bộ chi phí đi lại
- Có tăng lương và thưởng
- Có phép năm có lương
- Có khám sức khỏe
- Đầy đủ bảo hiểm xã hội
- Có chế độ tuyển dụng nhân viên chính thức
- Cho mượn đồng phục
- Có chương trình đào tạo
- Có thể đi làm bằng xe hơi hoặc xe máy
- Cung cấp bữa ăn (makanai)
▼Thông Tin Về Hút Thuốc
Đặc biệt không
▼Khác
Địa điểm phỏng vấn: 1-2-1 Asahichou, Atsugi-shi, Kanagawa-ken, Tòa nhà Nippon Seimei Hon-Atsugi, Tầng 4
Thông tin công ty
ManpowerGroup Co., Ltd.
Websiteopen_in_new
＼ManpowerGroup is a global provider of staffing services!／
From individuals with experience and qualifications to those looking to challenge themselves with their first job in healthcare or welfare...
We support each staff member personally, providing job placements that ensure satisfaction for everyone★
From individuals with experience and qualifications to those looking to challenge themselves with their first job in healthcare or welfare...
We support each staff member personally, providing job placements that ensure satisfaction for everyone★
Công việc tương tự
