[Shiga, Higashiōmi] ¡Sin experiencia bienvenida! Trabajo de inspección y empaquetado con alta tarifa por hora y posibilidad de ingresos estables.
[Shiga, Higashiōmi] ¡Sin experiencia bienvenida! Trabajo de inspección y empaquetado con alta tarifa por hora y posibilidad de ingresos estables.
¡Apoyamos al máximo los desafíos sin experiencia previa!
Comienza una nueva vida con un ingreso estable y un salario por hora alto.
Con aumento de sueldo y asistencia para vivienda, la facilidad para trabajar es inmejorable.
Comienza una nueva vida con un ingreso estable y un salario por hora alto.
Con aumento de sueldo y asistencia para vivienda, la facilidad para trabajar es inmejorable.
Informacion del trabajo
business_center
Tipo de trabajo
Mano de Obra / Montaje. Procesamiento・Inspecion
insert_drive_file
Como es el trabajo
Empleado Temporal
location_on
Ubicacion
・Higashiomi, Shiga Pref.
attach_money
Salario
￥1,500 ~ 1,875 / hora
Requisitos del trabajo
Nivel de Japones
Comversacional
Nivel de ingles
Ninguno
□ Nivel de comversacion en Japones: Puede entablar una comversacion sencilla
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ ◎ Personas sin problemas de espalda ◎ Activos en sus 20s, 30s, 40s, 50s
□ Nivel de lectura y escritura en Japones: N3
□ ◎ Personas sin problemas de espalda ◎ Activos en sus 20s, 30s, 40s, 50s
Horas de trabajo
Dias minimos de trabajo：
5 dias en Mon, Tue, Wed, Thu, Fri, Sat, Sun, Hol
Horas minimas de trabajo：
Días laborables Abierto las 24 horas, 8 horas de trabajo al día
Fines de semana Abierto las 24 horas, 8 horas de trabajo al día
Descripcion del trabajo
▼Responsabilidades laborales
【Inspección y empaquetado de fibra de vidrio】
En la fábrica, se verifica la seguridad de la fibra de vidrio y se prepara para el envío empaquetándola adecuadamente. Es una tarea simple que incluso los principiantes pueden comenzar.
- Verificamos si la fibra de vidrio tiene rayones o faltantes.
- Los productos que se han verificado se empaquetan de la manera establecida.
- Organizamos las cajas listas para la preparación del envío.
Este trabajo es adecuado para personas a las que les gusta moverse y pueden hacer trabajos detallados cuidadosamente. Además, como hay capacitación disponible para aquellos sin experiencia, por favor, postúlate con confianza.
▼Salario
- Salario por hora alto: 1,500 yenes a 1,875 yenes (1,875 yenes durante horas extra y trabajo en días festivos)
- Los primeros 1 meses son 1,800 yenes por hora
- Ingresos mensuales estimados: 240,000 a 300,000 yenes
▼Periodo de contrato
Más de 1 año ※ Sistema de actualización cada 3 meses
▼Dias y horas laborables
【Horas de trabajo】
❶6:55～15:25
❷13:55～22:40
【Tiempo de descanso】
❶45 minutos de descanso
❷60 minutos de descanso
【Tiempo mínimo de trabajo】
8 horas
【Número mínimo de días de trabajo】
5 días
▼Detalles de horas extras
Hay trabajo extra de aproximadamente 10 a 30 horas al mes. El cálculo diario es de 1,875 yenes por hora × 8 horas.
▼Dia festivo
Variación según el turno.
▼Capacitacion
Sin inscripción.
▼Ubicacion de la compañia
1-15-26 Ekinishi-Honmachi, Kanazawa City, Ishikawa Prefecture
▼Ubicacion del trabajo
Estación más cercana: A 10 minutos en coche de la estación Nodogawa en la línea JR Biwako.
Acceso: Se permite ir en coche al trabajo, estacionamiento gratuito disponible, hay servicio de transporte desde la estación JR Nodogawa.
▼Seguro disponible
Cobertura completa del seguro social (seguro de empleo, seguro contra accidentes laborales, pensión de bienestar, seguro de salud)
▼Beneficios
- Residencia completa: costo de la residencia 62,000 yenes/mes (incluidos servicios básicos), subsidio para la residencia de 32,000 yenes/mes.
- Subsidio de transporte: hasta 15,000 yenes.
- Vacaciones pagadas disponibles (10 días otorgados después de 6 meses).
- Sistemas de licencia por maternidad y paternidad disponibles.
- Sistema de pago semanal disponible (sujeto a regulaciones).
- Préstamo de uniforme.
- Exámenes de salud regulares disponibles (sin coste personal).
- Regalo de cumpleaños.
- Envío de tarjetas de Año Nuevo con regalos originales de AOC.
- Apoyo en la obtención de certificaciones (costos cubiertos en su totalidad por AOC, sujeto a regulaciones).
- Capacitación para el avance de carrera disponible (con salario y la capacitación es gratuita).
- Cubrimiento de los gastos de viaje.
- Residencia individual amueblada con electrodomésticos.
- Cafetería para empleados disponible.
- Mini-tienda de conveniencia junto a la cafetería (venta de ramen en taza, pan, comidas preparadas).
- Prohibido fumar en todo el recinto.
- Aplicación exclusiva para el personal disponible (para verificar la nómina, solicitar vacaciones pagadas, solicitud de pago semanal).
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en todo el recinto.
【Inspección y empaquetado de fibra de vidrio】
En la fábrica, se verifica la seguridad de la fibra de vidrio y se prepara para el envío empaquetándola adecuadamente. Es una tarea simple que incluso los principiantes pueden comenzar.
- Verificamos si la fibra de vidrio tiene rayones o faltantes.
- Los productos que se han verificado se empaquetan de la manera establecida.
- Organizamos las cajas listas para la preparación del envío.
Este trabajo es adecuado para personas a las que les gusta moverse y pueden hacer trabajos detallados cuidadosamente. Además, como hay capacitación disponible para aquellos sin experiencia, por favor, postúlate con confianza.
▼Salario
- Salario por hora alto: 1,500 yenes a 1,875 yenes (1,875 yenes durante horas extra y trabajo en días festivos)
- Los primeros 1 meses son 1,800 yenes por hora
- Ingresos mensuales estimados: 240,000 a 300,000 yenes
▼Periodo de contrato
Más de 1 año ※ Sistema de actualización cada 3 meses
▼Dias y horas laborables
【Horas de trabajo】
❶6:55～15:25
❷13:55～22:40
【Tiempo de descanso】
❶45 minutos de descanso
❷60 minutos de descanso
【Tiempo mínimo de trabajo】
8 horas
【Número mínimo de días de trabajo】
5 días
▼Detalles de horas extras
Hay trabajo extra de aproximadamente 10 a 30 horas al mes. El cálculo diario es de 1,875 yenes por hora × 8 horas.
▼Dia festivo
Variación según el turno.
▼Capacitacion
Sin inscripción.
▼Ubicacion de la compañia
1-15-26 Ekinishi-Honmachi, Kanazawa City, Ishikawa Prefecture
▼Ubicacion del trabajo
Estación más cercana: A 10 minutos en coche de la estación Nodogawa en la línea JR Biwako.
Acceso: Se permite ir en coche al trabajo, estacionamiento gratuito disponible, hay servicio de transporte desde la estación JR Nodogawa.
▼Seguro disponible
Cobertura completa del seguro social (seguro de empleo, seguro contra accidentes laborales, pensión de bienestar, seguro de salud)
▼Beneficios
- Residencia completa: costo de la residencia 62,000 yenes/mes (incluidos servicios básicos), subsidio para la residencia de 32,000 yenes/mes.
- Subsidio de transporte: hasta 15,000 yenes.
- Vacaciones pagadas disponibles (10 días otorgados después de 6 meses).
- Sistemas de licencia por maternidad y paternidad disponibles.
- Sistema de pago semanal disponible (sujeto a regulaciones).
- Préstamo de uniforme.
- Exámenes de salud regulares disponibles (sin coste personal).
- Regalo de cumpleaños.
- Envío de tarjetas de Año Nuevo con regalos originales de AOC.
- Apoyo en la obtención de certificaciones (costos cubiertos en su totalidad por AOC, sujeto a regulaciones).
- Capacitación para el avance de carrera disponible (con salario y la capacitación es gratuita).
- Cubrimiento de los gastos de viaje.
- Residencia individual amueblada con electrodomésticos.
- Cafetería para empleados disponible.
- Mini-tienda de conveniencia junto a la cafetería (venta de ramen en taza, pan, comidas preparadas).
- Prohibido fumar en todo el recinto.
- Aplicación exclusiva para el personal disponible (para verificar la nómina, solicitar vacaciones pagadas, solicitud de pago semanal).
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en todo el recinto.
Acerca de la compañia
AOC Co., Ltd.
Websiteopen_in_new
We are not just a staffing agency that sends workers — we are a company that believes in growing people.
We don’t engage in simple numbers-based staffing. We carefully assess whether a candidate has the potential to grow within your company, and only then do we proceed with placement.
Our goal is for the personnel we dispatch to grow continuously and contribute more and more over time. That is what defines the best possible staffing service.
We don’t engage in simple numbers-based staffing. We carefully assess whether a candidate has the potential to grow within your company, and only then do we proceed with placement.
Our goal is for the personnel we dispatch to grow continuously and contribute more and more over time. That is what defines the best possible staffing service.
Trabajos similares
