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()経験(けいけん)大歓迎(だいかんげい)!】鉄筋(てっきん)工事(こうじ)施工(せこう)管理(かんり)のお仕事(しごと)募集(ぼしゅう)(ちゅう)

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()経験(けいけん)大歓迎(だいかんげい)!】鉄筋(てっきん)工事(こうじ)施工(せこう)管理(かんり)のお仕事(しごと)募集(ぼしゅう)(ちゅう)

|南武{なんぶ}|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}の10563の求人画像-0
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友達(ともだち)ひとり紹介(しょうかい)すると30(まん)(えん)支給(しきゅう)! ()経験者(けいけんしゃ)初心者(しょしんしゃ)大歓迎(だいかんげい)! にぎやかな環境(かんきょう)で30(だい)~50(だい)まで幅広(はばひろ)活躍(かつやく)しています! 

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
建設(けんせつ) / 施工(せこう)管理(かんり)現場(げんば)監督(かんとく)
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(はたら)(かた)
正社員(せいしゃいん)
location_on
(はたら)場所(ばしょ)
東京(とうきょう)()墨田(すみだ)()
東京(とうきょう)()足立(あだち)()
東京(とうきょう)()江戸川(えどがわ)()
東京(とうきょう)()台東(たいとう)()
東京(とうきょう)()荒川(あらかわ)()
千葉(ちば)(けん)船橋(ふなばし)()
東京(とうきょう)()葛飾(かつしか)()
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給与(きゅうよ)
月給(げっきゅう) 300,000 ~ 500,000(えん)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: ひらがなカタカナのみ()
応募(おうぼ)する

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
取引(とりひき)(さき)社内(しゃない)現場(げんば)との打合(うちあわ)せ、調整(ちょうせい)工程(こうてい)品質(ひんしつ)管理(かんり)請求(せいきゅう)業務(ぎょうむ)などのお仕事(しごと)をします。
新国立競技場(しんこくりつきょうぎじょう)など大規模(だいきぼ)工事(こうじ)手掛(てが)けることも(おお)く、最新(さいしん)技術(ぎじゅつ)導入(どうにゅう)などにも(たずさ)わることができ、スキルアップをしたい(かた)歓迎(かんげい)しています!

給料(きゅうりょう)
月給(げっきゅう)30(まん)~50(まん)(えん) <収入(しゅうにゅう)安定(あんてい)!しっかり(かせ)げます◎>

契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)(さだ)めなし

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
8:00~17:00
(しゅう)2(かい)(やす)み(※詳細(しょうさい)面接(めんせつ)でお(つた)えします) 
シフト(せい)

時間外労働(じかんがいろうどう)
(つき)(やく)10時間(じかん)

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
当社(とうしゃ)カレンダーによる

休日(きゅうじつ)
祝日(しゅくじつ)年末(ねんまつ)年始(ねんし)休暇(きゅうか)、GW休暇(きゅうか)
特別(とくべつ)休暇(きゅうか)(永年(えいねん)勤続(きんぞく)休暇(きゅうか)慶弔(けいちょう)休暇(きゅうか)育児休暇(いくじきゅうか)(など)制度(せいど)あり)、有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
試用(しよう)期間(きかん)3ヶ月(かげつ)((どう)条件(じょうけん))

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
〒124-0022 東京都(とうきょうと)葛飾区(かつしかく)奥戸(おくど)3-9-2

▼はたらく場所(ばしょ)
東京都(とうきょうと)葛飾区(かつしかく)奥戸(おくど)3-9-2 (勤務(きんむ)())
・JR総武線(そうぶせん)新小岩(しんこいわ)(えき)」から徒歩(とほ)20(ふん)

加入保険(かにゅうほけん)
各種(かくしゅ)任意(にんい)保険(ほけん)制度(せいど)加入(かにゅう)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
財形貯蓄(ざいけいちょちく)
賞与(しょうよ)(ねん)2(かい)支給(しきゅう)
資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)制度(せいど)
制服(せいふく)貸与(たいよ)
手当(てあて)
休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)手当(てあて)
交通(こうつう)()支給(しきゅう)(五万(ごまん)(えん)/(つき))

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
あり
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企業情報(きぎょうじょうほう)

南武(なんぶ)株式(かぶしき)会社(がいしゃ)
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南武(なんぶ)株式(かぶしき)会社(がいしゃ)建物(たてもの)(ささ)える鉄筋(てっきん)工事(こうじ)(おも)(おこ)なっています。お客様(きゃくさま)のニーズに(たか)技術力(ぎじゅつりょく)(こう)品質(ひんしつ)(こた)えることを目標(もくひょう)としており、これほどやりがいのある仕事(しごと)はないと(わたし)たちは(かんが)えています。(つぎ)世代(せだい)安心(あんしん)して()らせるように、プライドを()()()んでいます。


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