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尼崎市(あまがさきし)のショートステイ/237251

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尼崎市(あまがさきし)のショートステイ/237251

|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}ブレイブの17431の求人画像-0
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日払(ひばら)い/介護士(かいごし)/ショートステイ/()資格(しかく)OK/()経験(けいけん)OK/大手(おおて)会社(がいしゃ)運営(うんえい)/無料(むりょう)駐車場(ちゅうしゃじょう)完備(かんび)

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
医療(いりょう)介護(かいご)福祉(ふくし) / 介護(かいご)
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
兵庫(ひょうご)(けん)尼崎市(あまがさきし)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,400 ~ 2,400(えん)
⛔︎ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
ビジネス
英語(えいご)スキル
なし
□ 最低週(さいていしゅう) 2()、 1(にち)6時間(じかん)はたらける(かた)
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 丁寧語(ていねいご)使(つか)える
□ 日本語の(にほんご)()()き: N2
□ *介護(かいご)資格(しかく)または経験(けいけん)がある(かた)優遇(ゆうぐう)(()(げん)())
□ *身分(みぶん)(けい)Visa(永住者(えいじゅうしゃ)定住者(ていじゅうしゃ)配偶者(はいぐうしゃ)日本(にほん)国籍(こくせき)特別(とくべつ)永住者(えいじゅうしゃ)
□  もしくは留学(りゅうがく)visa、介護(かいご)Visaをお()ちの(かた)
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対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 留学 日本国籍 特別永住者 介護

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
◇ショートステイの介護(かいご)

普段(ふだん)在宅(ざいたく)介護(かいご)だが、一時的(いちじてき)宿泊(しゅくはく)(ともな)うサービスを利用(りよう)したい要介護者(ようかいごしゃ)やその家族(かぞく)()けての施設(しせつ)

《2種類(しゅるい)のサービスが存在(そんざい)
1.介護(かいご)保険(ほけん)制度(せいど)適用(てきよう)のショートステイ
期間(きかん):1(かい)あたり連続(れんぞく)して30(にち)まで
対象(たいしょう)日常(にちじょう)生活(せいかつ)における介護(かいご)必要(ひつよう)(かた)(短期(たんき)入所(にゅうしょ)介護(かいご))
医療的(いりょうてき)管理(かんり)必要(ひつよう)(かた)(短期(たんき)入所(にゅうしょ)療養(りょうよう)介護(かいご))

2.介護(かいご)保険(ほけん)適用(てきよう)(がい)のショートステイ
期間(きかん):ニーズに()わせて利用(りよう)期間(きかん)(えら)べる
対象(たいしょう)自立(じりつ)(かた)要介護(ようかいご)5の(かた)まで

コミュニケーション能力(のうりょく)()かしたい(かた)にオススメ!

施設(しせつ)形態(けいたい):ショートステイ

安心(あんしん)職場(しょくば)見学(けんがく)出来(でき)ます★
「ここで(つづ)けられるかな?」そんな不安(ふあん)事前(じぜん)解消(かいしょう)
就業(しゅうぎょう)(まえ)職場(しょくば)見学(けんがく)可能(かのう)です◎
(はたら)環境(かんきょう)雰囲気(ふんいき)事前(じぜん)()ることができるので、
安心(あんしん)して就業(しゅうぎょう)(さき)決定(けってい)やお仕事(しごと)スタートができますよ♪

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ブレイブは『優良(ゆうりょう)派遣(はけん)事業者(じぎょうしゃ)』に認定(にんてい)されています★
優良(ゆうりょう)派遣(はけん)事業者(じぎょうしゃ)』とは、<厚生労働省(こうせいろうどうしょう)>の委託(いたく)事業(じぎょう)認定(にんてい)制度(せいど)
法令(ほうれい)(まも)っているだけではなく、()労働(ろうどう)環境(かんきょう)確保(かくほ)やトラブル防止(ぼうし)など、
安心(あんしん)できるサービスを提供(ていきょう)できているか、"一定(いってい)基準(きじゅん)()たした(もの)にのみ"(あた)えられています!

※2019(ねん)2(がつ)28(にち)(つき)で、株式(かぶしき)会社(がいしゃ)マイナビの子会社(こがいしゃ)としてマイナビグループとなりました。

給料(きゅうりょう)
()経験(けいけん):時給(じきゅう)1400~2100(えん) 経験者(けいけんしゃ):時給(じきゅう)1600~2400(えん)

契約期間(けいやくきかん)
初回(しょかい)2(かん)長期(ちょうき)可能(かのう)

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
日勤(にっきん)】08:30~17:30(休憩(きゅうけい)60(ふん))
遅番(おそばん)】11:30~20:30(休憩(きゅうけい)60(ふん))
夜勤(やきん)】17:00~(よく)10:00(休憩(きゅうけい)60(ふん))

時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
なし

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
東京都(とうきょうと)新宿区(しんじゅくく)西(にし)新宿(しんじゅく)1-25-1 新宿(しんじゅく)センタービル 30F

▼はたらく場所(ばしょ)
バス(てい)園田(そのだ)(あずま)西(にし)生涯(しょうがい)学習(がくしゅう)プラザ(まえ)」より徒歩(とほ)4(ふん)
無料(むりょう)駐車場(ちゅうしゃじょう)完備(かんび)

加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)(健康保険(けんこうほけん)介護(かいご)保険(ほけん)厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)雇用保険(こようほけん)労災(ろうさい)保険(ほけん))

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
日払(ひばら)い・(しゅう)(ばら)制度(せいど)あり
有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)制度(せいど)
残業代(ざんぎょうだい)全額(ぜんがく)支給(しきゅう)
教育(きょういく)訓練(くんれん)・キャリア形成(けいせい)支援(しえん)制度(せいど)
■ブレイブケアアカデミー制度(せいど)/無料(むりょう)資格(しかく)取得(しゅとく)
無料(むりょう)定期(ていき)健康診断(けんこうしんだん)/社会(しゃかい)保険(ほけん)加入者(かにゅうしゃ)
産休(さんきゅう)育休(いくきゅう)実績(じっせき)多数(たすう)(ゆう)/提携(ていけい)保育所(ほいくしょ)あり
専属(せんぞく)のキャリアコンサルティング制度(せいど)
■ユーキャンの資格(しかく)取得(しゅとく)講座(こうざ)受講(じゅこう)特典(とくてん)あり
友達(ともだち)紹介(しょうかい)制度(せいど)/お友達(ともだち)紹介(しょうかい)電子(でんし)マネープレゼント
■ポイント制度(せいど)/商品(しょうひん)・サービスと交換(こうかん)可能(かのう)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
施設(しせつ)(ない)禁煙(きんえん)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ブレイブ
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株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ブレイブは、2011(ねん)創業(そうぎょう)した人材(じんざい)サービス企業(きぎょう)です。2019(ねん)にはマイナビグループに参画(さんかく)
介護士(かいごし)看護(かんご)()保育士(ほいくし)薬剤(やくざい)()医療(いりょう)事務(じむ)・コールセンター(しょく)などを中心(ちゅうしん)人材(じんざい)派遣(はけん)人材(じんざい)紹介(しょうかい)(ぎょう)展開(てんかい)しています。
給与(きゅうよ)(そく)(ばら)いサービスや、勤務(きんむ)するほどポイントが()まるB-POINT、経験(けいけん)ゼロでも介護(かいご)のプロになれるブレイブケアアカデミーなど、福利(ふくり)厚生(こうせい)充実(じゅうじつ)しています。


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