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東京(とうきょう), 神奈川(かながわ)外国籍(がいこくせき)スタッフ活躍中(かつやくちゅう)⭐︎介護(かいご)スタッフ募集(ぼしゅう)

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東京(とうきょう), 神奈川(かながわ)外国籍(がいこくせき)スタッフ活躍中(かつやくちゅう)⭐︎介護(かいご)スタッフ募集(ぼしゅう)

 |株式{かぶしき}|会社{がいしゃ} |日本{にほん}アメニティライフ|協会{きょうかい}の18057の求人画像-0
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たくさんの外国籍(がいこくせき)スタッフ活躍中(かつやくちゅう)
土日(どにち)祝日(しゅくじつ)手当(てあ)てや夜勤(やきん)手当(てあ)てあり!
東京(とうきょう)神奈川(かながわ)にたくさんの施設(しせつ)あり!
夜勤(やきん)あり

仕事情報(しごとじょうほう)

business_center
職種(しょくしゅ)
医療(いりょう)介護(かいご)福祉(ふくし) / 介護(かいご)
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(はたら)(かた)
パートタイム
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(はたら)場所(ばしょ)
東京(とうきょう)()江戸川(えどがわ)() 南篠崎町2丁目27-8 花物語えどがわ東 ( Map Icon 地図(ちず) )
東京(とうきょう)()調布(ちょうふ)() 深大寺東町3-32-5 花物語ちょうふ ( Map Icon 地図(ちず) )
東京(とうきょう)()調布(ちょうふ)() 深大寺東町7-3-1 福寿ちょうふ深大寺 ( Map Icon 地図(ちず) )
東京(とうきょう)()墨田(すみだ)() 東向島2-31-19 花珠の家すみだ ( Map Icon 地図(ちず) )
神奈川(かながわ)(けん)横浜市(よこはまし)旭区(あさひく) 下川井町2218-25 花物語あさひ中央 ( Map Icon 地図(ちず) )
神奈川(かながわ)(けん)逗子(ずし)() 小坪3丁目4-18 デイサービスセンター小坪 ( Map Icon 地図(ちず) )
東京(とうきょう)()西東京(にしとうきょう)() 東町2丁目2-6 花物語にしとうきょう ( Map Icon 地図(ちず) )
神奈川(かながわ)(けん)横浜市(よこはまし)青葉区(あおばく) 大場町384-29 花物語えだ ( Map Icon 地図(ちず) )
神奈川(かながわ)(けん)横浜市(よこはまし)港北区(こうほくく) 篠原町1245-29 花物語しんよこはま ( Map Icon 地図(ちず) )
神奈川(かながわ)(けん)横浜市(よこはまし)都筑区(つづきく) 茅ケ崎東5丁目8-13 花物語つづき ( Map Icon 地図(ちず) )
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,225 ~ 1,233(えん)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: ひらがなカタカナのみ()
□ 介護職員初任者研修(かいごしょくいんしょにんしゃけんしゅう)(前ヘルパー2級)を()っている(かた)優遇(ゆうぐう)
□ 介護福祉士実務者研修(かいごふくししじつむしゃけんしゅう)(前ヘルパー1級)を()っている(かた)優遇(ゆうぐう)
□ 介護福祉士(かいごふくしし)()っている(かた)優遇(ゆうぐう)
□ ()経験(けいけん)()資格(しかく)でも歓迎(かんげい)
□ 介護(かいご)職員(しょくいん)初任者(しょにんしゃ)研修(けんしゅう)以上(いじょう)資格(しかく)()(かた)大歓迎(だいかんげい)
□ 認知(にんち)(しょう)介護(かいご)基礎(きそ)研修(けんしゅう)入社(にゅうしゃ)()取得(しゅとく)していただきます
応募(おうぼ)する

対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 留学 家族滞在 日本国籍 特別永住者

勤務時間(きんむじかん)

週最低勤務日数(しゅうさいていきんむにっすう)
1(にち)
7:00 ~ 19:00
17:00 ~ 10:00

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
介護(かいご)スタッフ】
利用者(りようしゃ)(さま)毎日(まいにち)生活(せいかつ)をサポートするお仕事(しごと)です。
- 食事(しょくじ)準備(じゅんび)やお手伝(てつだ)いを(おこな)います。
- 洗濯物(せんたくもの)()したり(たた)んだりするお手伝(てつだ)いをします。
- お風呂(ふろ)(はい)るお手伝(てつだ)いや、トイレのサポートを(おこな)います。
- 施設(しせつ)(ない)のお掃除(そうじ)をします。

施設(しせつ)ごとに(すこ)(こと)なります。
※「認知症(にんちしょう)介護(かいご)基礎(きそ)研修(けんしゅう)取得(しゅとく)していない場合(ばあい)入社後(にゅうしゃご)取得(しゅとく)をお(ねが)いしています。

いずれも利用者(りようしゃ)(さま)日常(にちじょう)快適(かいてき)にするための大切(たいせつ)なお仕事(しごと)です。
やりがいのある職場(しょくば)で、一緒(いっしょ)(はたら)きませんか?

給料(きゅうりょう)
日勤(にっきん)
- 介護(かいご)福祉士(ふくしし)時給(じきゅう)1,231(えん)(神奈川(かながわ)) / 時給(じきゅう)1,233(えん)(東京(とうきょう))

- 実務者(じつむしゃ)研修(けんしゅう)修了者(しゅうりょうしゃ)初任者(しょにんしゃ)研修(けんしゅう)修了者(しゅうりょうしゃ)資格(しかく)のない(かた)時給(じきゅう)1,225(えん)(神奈川(かながわ)) / 時給(じきゅう)1,226(えん)(東京(とうきょう))

-土日(どにち)祝日(しゅくじつ)勤務(きんむ)場合(ばあい)時給(じきゅう)に30(えん)加算(かさん)
-夜勤(やきん)手当(てあ)ては1(かい)あたり4,500(えん)から6,000(えん)支給(しきゅう)

契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)(さだ)めなし

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
日勤(にっきん)は7:00~19:00の(あいだ)の8時間(じかん)
夜勤(やきん)は17:00~(よく)10:00の(あいだ)の15時間(じかん)

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
日勤(にっきん)は1時間(じかん)
夜勤(やきん)は2時間(じかん)休憩(きゅうけい)

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
1(にち)

時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
なし

※「認知症(にんちしょう)介護(かいご)基礎(きそ)研修(けんしゅう)取得(しゅとく)していない場合(ばあい)入社後(にゅうしゃご)取得(しゅとく)をお(ねが)いしています。

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
〒227-0047 神奈川県(かながわけん)横浜市(よこはまし)青葉区(あおばく)みたけ(だい)5-10

▼はたらく場所(ばしょ)
花物語(はなものがたり)えどがわ(ひがし)
住所(じゅうしょ): 東京都(とうきょうと)江戸川区(えどがわく)南篠崎町(みなみしのざきちょう)2丁目(ちょうめ)27-8

花物語(はなものがたり)ちょうふ】
住所(じゅうしょ): 東京都(とうきょうと)調布市(ちょうふし)深大寺東町(しんだいじひがしまち)3-32-5

福寿(ふくじゅ)ちょうふ深大寺(しんだいじ)
住所(じゅうしょ): 東京都(とうきょうと)調布市(ちょうふし)深大寺東町(しんだいじひがしまち)7-3-1

花物語(はなものがたり)にしとうきょう】
住所(じゅうしょ): 東京都(とうきょうと)西東京市(にしとうきょうし)東町(ひがしちょう)2丁目(ちょうめ)2-6

花珠(はなだま)(いえ)すみだ】
住所(じゅうしょ): 東京都(とうきょうと)墨田区(すみだく)東向島(ひがしむこうじま)2-31-19

花物語(はなものがたり)あさひ中央(ちゅうおう)
住所(じゅうしょ): 神奈川県(かながわけん)横浜市(よこはまし)旭区(あさひく)下川井町(しもかわいちょう)2218-25

花物語(はなものがたり)つづき】
住所(じゅうしょ): 神奈川県(かながわけん)横浜市(よこはまし)都筑区(つづきく)茅ケ崎東(ちがさきひがし)5丁目(ちょうめ)8-13

下記(かき)は4(がつ)オープン予定(よてい)
花物語(はなものがたり)えだ】
住所(じゅうしょ): 神奈川県(かながわけん)横浜市(よこはまし)青葉区(あおばく)大場町(おおばちょう)384-29

花物語(はなものがたり)しんよこはま】
住所(じゅうしょ): 神奈川県(かながわけん)横浜市(よこはまし)港北区(こうほくく)篠原町(しのはらちょう)1245-29

加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 交通(こうつう)()支給(しきゅう)上限(じょうげん)50,000(えん)/(つき)
- 年次(ねんじ)有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)
- 各種(かくしゅ)研修(けんしゅう)制度(せいど)
- 資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)制度(せいど)当社(とうしゃ)規定(きてい)あり)
- 土日(どにち)(いわい)手当(てあて)
- 社員(しゃいん)登用(とうよう)制度(せいど)
- 夜勤(やきん)手当(てあて)
- バイク・自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)()
- (くるま)通勤(つうきん)応相談(おうそうだん)施設(しせつ)により)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
(とく)になし
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ) 日本(にほん)アメニティライフ協会(きょうかい)
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JALA グループは、()()たらない場所(ばしょ)(ひかり)()てるという(しょう)一隅(いちぐう)理念(りねん)におき多様(たよう)手法(しゅほう)でこれを(おこな)った「(あか)ひげ」の精神(せいしん)をもってご利用者(りようしゃ)(さま)とそのご家族(かぞく)()かい()います。


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