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(じゅん)中型(ちゅうがた) / 大型(おおがた)免許(めんきょ)成田(なりた)空港(くうこう)(ちか)くの輸入(ゆにゅう)貨物(かもつ)4t / 10tドライバー募集(ぼしゅう)

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(じゅん)中型(ちゅうがた) / 大型(おおがた)免許(めんきょ)成田(なりた)空港(くうこう)(ちか)くの輸入(ゆにゅう)貨物(かもつ)4t / 10tドライバー募集(ぼしゅう)

|航空{こうくう}|集配{しゅうはい}サービス|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}の19637の求人画像-0
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運転(うんてん)免許(めんきょ)()かせる!
早朝(そうちょう)出発(しゅっぱつ)でも夕方(ゆうがた)には帰宅(きたく)可能(かのう)
経験(けいけん)豊富(ほうふ)なドライバーのアドバイスが()けられ、スキルアップも期待(きたい)できます。
夜勤(やきん)あり

仕事情報(しごとじょうほう)

business_center
職種(しょくしゅ)
運輸(うんゆ)輸送(ゆそう)サービス / 運送(うんそう)ドライバー
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(はたら)(かた)
フルタイム
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(はたら)場所(ばしょ)
千葉(ちば)(けん)山武郡(さんぶぐん)芝山町(しばやままち) 香山新田字矢志ヶ谷50番地 成田支店 ( Map Icon 地図(ちず) )
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,700 ~ 1,900(えん)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: N3
□ 準中型免許(じゅんちゅうがためんきょ)必須(ひっす)
□ 中型免許(ちゅうがためんきょ)()っている(かた)優遇(ゆうぐう)
□ 大型免許(おおがためんきょ)()っている(かた)優遇(ゆうぐう)
□ フォークリフト免許(めんきょ)()っている(かた)優遇(ゆうぐう)
□ 将来的(しょうらいてき)中型(ちゅうがた)大型(おおがた)()りたい(かた)
□ 責任感(せきにんかん)()って業務(ぎょうむ)()()める(かた)
□ 安全(あんぜん)運転(うんてん)事故(じこ)撲滅(ぼくめつ)のための社内(しゃない)ルールを遵守(じゅんしゅ)できる(かた)
□ 
□ 一般(いっぱん)配送(はいそう)ドライバー:ある程度(ていど)土地勘(とちかん)があり、関東(かんとう)主要(しゅよう)道路(どうろ)(くわ)しい(かた)優遇(ゆうぐう)
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対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 留学 家族滞在 日本国籍 特別永住者

勤務時間(きんむじかん)

週最低勤務日数(しゅうさいていきんむにっすう)
5()
3:00 ~ 21:00

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
空港(くうこう)近隣(きんりん)(よこ)(もち)ドライバ―(10tドライバー)
成田(なりた)空港(くうこう)から弊社(へいしゃ)成田(なりた)支店(してん)、および近隣(きんりん)にある関係(かんけい)倉庫(そうこ)への荷物(にもつ)搬入(はんにゅう)作業(さぎょう)をお(まか)せします。

(おも)業務(ぎょうむ)は、成田市(なりたし)中心(ちゅうしん)富里市(とみさとし)大栄町(たいえいまち)といった地場(じば)エリアでの集荷(しゅうか)と、弊社(へいしゃ)支店(してん)への搬送(はんそう)です。配送(はいそう)エリアが非常(ひじょう)限定(げんてい)されているため、長距離(ちょうきょり)運転(うんてん)による過度(かど)疲労(ひろう)や「帰宅(きたく)時間(じかん)()めない」といった不安(ふあん)はありません。

大型(おおがた)免許(めんきょ)必須(ひっす)

一般(いっぱん)配送(はいそう)(4t / 10t ドライバー)
成田(なりた)空港(くうこう)基点(きてん)として、関東(かんとう)圏内(けんない)(1()6(けん))の配送(はいそう)(さき)荷物(にもつ)(とど)ける()配送(はいそう)業務(ぎょうむ)です。
4t(くるま)(じゅん)中型(ちゅうがた)中型(ちゅうがた))または10t(くるま)大型(おおがた))を使用(しよう)し、その()のルートに()わせて関東一(かんとういち)(えん)物流(ぶつりゅう)(ささ)える役割(やくわり)(にな)っていただきます。

※4t:(じゅん)中型(ちゅうがた)免許(めんきょ)、10t:大型(おおがた)免許(めんきょ)必須(ひっす)
※ある程度(ていど)土地勘(とちかん)があり、関東(かんとう)主要(しゅよう)道路(どうろ)(くわ)しい(かた)優遇(ゆうぐう)

給料(きゅうりょう)
空港(くうこう)近隣(きんりん)(よこ)(もち)ドライバ―(10tドライバー)
時給(じきゅう)1900(えん)

一般(いっぱん)配送(はいそう)(4t / 10t ドライバー)
4tドライバー
時給(じきゅう)1700(えん)

10tドライバー
時給(じきゅう)1900(えん)

深夜(しんや)早朝(そうちょう)手当(てあて)
残業(ざんぎょう)手当(てあて)

契約期間(けいやくきかん)
1(ねん)(7(がつ)更新(こうしん)

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
空港(くうこう)近隣(きんりん)(よこ)(もち)ドライバ―(10tドライバー):12:00p.m.~9:00p.m.
一般(いっぱん)配送(はいそう)(4t / 10t ドライバー):3:00a.m.~5:00p.m.(シフト(せい)

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
1時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
実働(じつどう)8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
(しゅう)5日(いつか)

時間外労働(じかんがいろうどう)
空港(くうこう)近隣(きんりん)(よこ)(もち)ドライバ―(10tドライバー):
基本的(きほんてき)にはなし
空港(くうこう)混雑(こんざつ)などで1(にち)2時間(じかん)~3時間(じかん)残業(ざんぎょう)発生(はっせい)する可能性(かのうせい)はあり

一般(いっぱん)配送(はいそう)(4t / 10t ドライバー)
1(にち)3時間(じかん)程度(ていど)残業(ざんぎょう)発生(はっせい)する可能性(かのうせい)あり

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
空港(くうこう)近隣(きんりん)(よこ)(もち)ドライバ―(10tドライバー):
(つき)9(にち)(やす)み ※最低(さいてい)(しゅう)2日(ふつか)(やす)

一般(いっぱん)配送(はいそう)(4t / 10t ドライバー):
土日(どにち)(しゅく) ※最低(さいてい)(しゅう)2日(ふつか)(やす)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
試用(しよう)期間(きかん):3ヶ月(かげつ)
研修(けんしゅう)期間(きかん):1ヶ月(かげつ)~1ヶ月(かげつ)(はん)
※その期間(きかん)積込(つみこみ)作業(さぎょう)あり。
 4t:時給(じきゅう)1300(えん)
 10t:時給(じきゅう)1500(えん)乗務(じょうむ)するまで)

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
千葉県(ちばけん)習志野市(ならしのし)東習志野(ひがしならしの)1-6-17

▼はたらく場所(ばしょ)
店舗(てんぽ)(めい)会社(かいしゃ)(めい)成田(なりた)支店(してん)
住所(じゅうしょ)千葉県(ちばけん)山武郡(さんぶぐん)芝山町(しばやままち)香山(かやま)新田(しんでん)(あざ)矢志ヶ谷(やしがや)50番地(ばんち)
最寄(もよ)(えき)芝山(しばやま)鉄道(てつどう)芝山(しばやま)千代田(ちよだ)(えき)」より徒歩(とほ)2(ふん)

加入保険(かにゅうほけん)
各種(かくしゅ)保険(ほけん)完備(かんび)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 無料(むりょう)駐車場(ちゅうしゃじょう)あり((くるま)通勤(つうきん)()
- バイク通勤(つうきん)自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)()
- ロッカーあり
- 更衣(こうい)(しつ)あり
- 休憩(きゅうけい)スペースあり
- 屋外(おくがい)喫煙所(きつえんじょ)設置(せっち)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋内(おくない)禁煙(きんえん)屋外(おくがい)喫煙所(きつえんじょ)設置(せっち)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

航空(こうくう)集配(しゅうはい)サービス株式(かぶしき)会社(がいしゃ)
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当社(とうしゃ)は、1970(ねん)日本初(にほんはつ)のエアカーゴ専門(せんもん)輸送(ゆそう)企業(きぎょう)としてスタートし、以来(いらい)航空(こうくう)貨物(かもつ)地上(ちじょう)運送(うんそう)のパイオニアとして(いち)()、また(いち)()と、地歩(ちほ)(かた)めてきました。
現在(げんざい)成田(なりた)関西(かんさい)中部(ちゅうぶ)福岡(ふくおか)主要(しゅよう)国際空港(こくさいくうこう)事業所(じぎょうしょ)をはじめ、4(だい)都市圏(としけん)への引越(ひっこし)事業所(じぎょうしょ)など、13か(しょ)拠点(きょてん)(かま)え、それぞれが地域(ちいき)密着(みっちゃく)し、独自(どくじ)(つよ)みを()かして事業(じぎょう)展開(てんかい)し、当社(とうしゃ)(ささ)えています。
当社(とうしゃ)では「はたらく(ひと)のしあわせ満点(まんてん)会社(かいしゃ)になる」というビジョンを(かか)げ、その実現(じつげん)()()んでいます。当初(とうしょ)は10(ねん)計画(けいかく)のスローガンとして採用(さいよう)されたものでしたが、今後(こんご)も“はたらく(ひと)のしあわせ満点(まんてん)”を目指(めざ)して(たが)いのベクトルを()わせる姿勢(しせい)()わりません。社会(しゃかい)貢献(こうけん)するための従業(じゅうぎょう)(いん)のしあわせ追求(ついきゅう)従業(じゅうぎょう)(いん)のしあわせを実現(じつげん)するための利益(りえき)追求(ついきゅう)。そしてそれらを実現(じつげん)するためのより()いサービスの提供(ていきょう)。この3つのサイクル実現(じつげん)目指(めざ)し、あらん(かぎ)りの努力(どりょく)(かさ)ねていきます。


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