▼業務内容(ぎょうむないよう)
海(うみ)の食材(しょくざい)を使(つか)った食品(しょくひん)工場(こうじょう)となります。
魚(ざかな)、貝(かい)、エビなどの加工(かこう)を行(おこな)います。

・計量(けいりょう)
　魚(さかな)の切(き)り身(み)、工場(こうじょう)内(ない)で作(つく)ったお惣菜(そうざい)などを
　量(はか)りにのせて、数字(すうじ)を読(よ)みます。
　グラム表記(ひょうき)なので日本語(にほんご)とか関係(かんけい)なし。
　100gや250gなど読(よ)めれば出来(でき)ます。

・パック詰(づ)め
　量(はか)った食品(しょくひん)をパックに入(い)れます。
　ラップをぐるぐるを巻(ま)きます。

・ラベルシール張(ば)り
　パックに食品(しょくひん)ラベルを貼(は)ります。

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)1150円(えん)

労働(ろうどう)時間(じかん)1日(にち)：8時間(じかん)

時給(じきゅう)1150円(えん)×8時間(じかん)×22日(にち)勤務(きんむ)＝約(やく)月(つき)20万(まん)円(えん)

リーダースタッフの場合(ばあい)【短期(たんき)限定(げんてい)】：時給(じきゅう)1250円(えん)
お友達(ともだち)や家族(かぞく)を紹介(しょうかい)してホットスタッフと一緒(いっしょ)に働(はたら)く段取(だんど)りができる方(かた)。
時給(じきゅう)1250円(えん)×時間(じかん)×22日(にち)勤務(きんむ)＝約(やく)月(つき)22万(まん)円(えん)


基本的(きほんてき)に残業(ざんぎょう)はありませんが
定時(ていじ)17：30以降(いこう)にタイムカードを押(お)した場合(ばあい)
1分(ふん)ごとに給与(きゅうよ)をお支払(しはら)いします。

もし残業(ざんぎょう)した場合(ばあい)の時給(じきゅう)は1438円(えん)～1563円(えん)となります。

▼契約期間(けいやくきかん)
次回(じかい)更新(こうしん)なしで入社(にゅうしゃ)した日(ひ)から12月(がつ)31日(にち)まで。
11月(がつ)1日(にち)～12月(がつ)31日(にち)までの2か月(げつ)間(かん)の短期(たんき)。

ただし、長期(ちょうき)で働(はたら)きたい方(かた)は
1か月(げつ)、2か月(げつ)などの契約(けいやく)更新(こうしん)で働(はたら)くこともできます。

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)日数(にっすう)】
1か月(げつ)：22日間(にちかん)

【勤務(きんむ)時間(じかん)】

08：30-17：30

実働(じつどう)8時間(じかん)

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】

10：30-10：40
12：10-12：50
15：00-15：10

合計(ごうけい)休憩(きゅうけい)時間(じかん)60分(ふん)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
全(まった)くしない方(かた)もいれば、
月(つき)10時間(じかん)ほど残業(ざんぎょう)されている方(かた)もいます。

お子様(こさま)の送迎(そうげい)などで残業(ざんぎょう)はできない。なども
相談(そうだん)できます。

残業(ざんぎょう)をした場合(ばあい)の時給(じきゅう)は1438円(えん)～1563円(えん)となります。

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
土曜日(どようび)・日曜日(にちようび)・祝日(しゅくじつ)
年間(ねんかん)休日(きゅうじつ)120日(にち)

長期(ちょうき)の場合(ばあい)
入社(にゅうしゃ)して6か月(げつ)後(ご)に有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)10日間(にちかん)付与(ふよ)あります。

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
〒515-2325 三重県(みえけん)松阪市(まつさかし)嬉野(うれしの)中川(なかがわ)新町(しんまち)４丁目(ちょうめ)258番地(ばんち)

▼はたらく場所(ばしょ)
三重県(みえけん)津市(つし)香良洲町(からすちょう)

▼加入保険(かにゅうほけん)
雇用保険(こようほけん)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
・交通(こうつう)費(ひ)規定(きてい)支給(しきゅう)
・you&meボーナス
　お友達(ともだち)同士(どうし)(ご家族(かぞく)でもOK)で働(はたら)くと
　紹介者(しょうかいしゃ)に【15,000円(えん)】
　お友達(ともだち)に【15,000円(えん)】
　人数(にんずう)制限(せいげん)なくボーナスがあり
・制服(せいふく)は貸与(たいよ)、用意(ようい)いたします。

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋外(おくがい)に喫煙(きつえん)場所(ばしょ)設置(せっち)

▼その他(た)コメント
未(み)経験者(けいけんしゃ)の方(かた)でもお仕事(しごと)を始(はじ)める前(まえ)に
実際(じっさい)に見学(けんがく)ができます。


土曜日(どようび)・日曜日(にちようび)・祝日(しゅくじつ)とお休(やす)みで
リーダースタッフの場合(ばあい)、時給(じきゅう)が100円(えん)アップします。

お友達(ともだち)や家族(かぞく)の紹介(しょうかい)などをしてくれた方(かた)には
クオカード、スタバカードをプレゼントします。