▼業務内容(ぎょうむないよう)
【調理(ちょうり)スタッフ】

仕込(しこ)み / 調理(ちょうり) / 盛(も)り付(つ)け
管理(かんり) / 洗(あら)い物(もの) / 仕入(しい)れ / 在庫(ざいこ)

もしくは

【ホールスタッフ】

接客(せっきゃく) / オーダー / ドリンク / 料理(りょうり)の提供(ていきょう)
お会計(かいけい) / 片付(かたづ)け

※入社(にゅうしゃ)してからお仕事(しごと)に慣(な)れるまでは簡単(かんたん)な調理(ちょうり)や洗(あら)い物(もの)など簡単(かんたん)なお仕事(しごと)からお任(まか)せします。

【充実(じゅうじつ)したキャリアアップ】
実務(じつむ)経験(けいけん)で培(つちか)ったスキルを活(い)かして将来的(しょうらいてき)にはなキャリアアッププランを用意(ようい)しております。
キャリアアップ例(れい)：
ジェネラリスト→店長(てんちょう) / 副(ふく)店長(てんちょう) / 料理(りょうり)長(ちょう) / 副(ふく)料理(りょうり)長(ちょう)など
スペシャリスト→ソムリエ / 焙煎(ばいせん)士(し) / 酒(さけ)ディプロマ / タップスター / フードクリエイター / パティシエ / フォトグラファーなど
もちろんキャリアにとらわれず安定(あんてい)して働(はたら)きたい方(かた)はパートナースタッフとしてホール/キッチンでの業務(ぎょうむ)を続(つづ)けることも可能(かのう)です！

研修(けんしゅう)制度(せいど)や資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)制度(せいど)を活用(かつよう)してスキルアップをしていきましょう！

ー研修(けんしゅう)制度(せいど)に関(かん)してー
食材(しょくざい)の産地(さんち)見学(けんがく)、イタリア、オセアニア、フランスなど、数多(かずおお)くの海外(かいがい)研修(けんしゅう)もおこなってきました。
実際(じっさい)に現地(げんち)へ足(あし)を運(はこ)び、見(み)て・聞(き)いて・触(ふ)れて、楽(たの)しく学(まな)ぶことを尊重(そんちょう)しています。

研修(けんしゅう)、各種(かくしゅ)講習会(こうしゅうかい)、研修会(けんしゅうかい)などを通(とお)して、知識(ちしき)や情報(じょうほう)を獲得(かくとく)できるようサポートします。

▼給料(きゅうりょう)
月給(げっきゅう)：250,000円(えん)~

＊固定(こてい)残業(ざんぎょう)40時間(じかん)を超(こ)えた41時間(じかん)目(め)から手当(てあて)として支給(しきゅう)
＊昇給(しょうきゅう)制度(せいど)：昇給(しょうきゅう)査定(さてい)年(ねん)1回(かい)
＊賞与(しょうよ)最大(さいだい)年(ねん)3回(かい)（査定(さてい)条件(じょうけん)あり）
＊資格(しかく)手当(てあて)あり：ソムリエ、SAKE DIPLOMA

年収例(ねんしゅうれい)：
8,000,000円(えん) / 13年目(ねんめ)・取締役(とりしまりやく)
5,750,000円(えん) / 7年目(ねんめ)・エリアマネージャー
3,640,000円(えん) / 2年目(ねんめ)・副店長(ふくてんちょう)

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)の定(さだ)めなし

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん):6:00~24:00
＊店舗(てんぽ)によって異(こと)なる
実働(じつどう):7~9時間(じかん)
＊勤務(きんむ)日(び)・時間帯(じかんたい)などは本人(ほんにん)の希望(きぼう)を最優先(さいゆうせん)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
平均(へいきん)残業(ざんぎょう)時間(じかん)：40時間(じかん)/月(つき)
固定(こてい)残業(ざんぎょう)時間(じかん)を超(こ)えた場合(ばあい)は別途(べっと)支給(しきゅう)

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
週休(しゅうきゅう)制(せい)　月(つき)7回(かい)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
試用(しよう)期間(きかん):2ヶ月(かげつ)
試用(しよう)期間(きかん)終了(しゅうりょう)後(ご)に社会(しゃかい)保険(ほけん)加入(かにゅう)
試用(しよう)期間(きかん)の条件(じょうけん)変動(へんどう):有(あり)
※研修(けんしゅう)中(ちゅう)の給料(きゅうりょう)変更(へんこう)なし

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
東京都(とうきょうと)渋谷区(しぶやく)東(ひがし) 2-27-2 Est 205

▼はたらく場所(ばしょ)
◯Tameals Café & Bar 品川(しながわ)
〒108-0074 東京都(とうきょうと)港区(みなとく)高輪(たかなわ)３丁目(ちょうめ)２６－２７ エキュート品川(しながわ)
HP:https://classic-inc.jp/tameals/
Googleマップ：https://maps.app.goo.gl/34Y1LFZF53Bktp6s5

◯TAMEALS　大手町(おおてまち)店(てん)
〒100-0004 東京都(とうきょうと)千代田区(ちよだく)大手町(おおてまち)１丁目(ちょうめ)５－５ 大手町(おおてまち)タワ B2F
HP:https://classic-inc.jp/tameals_otemachi/
Googleマップ：https://maps.app.goo.gl/65SeRRuuPgCMauP29

◯Depot
〒110-0005 東京都(とうきょうと)千代田区(ちよだく)丸(まる)の内(うち)１丁目(ちょうめ)９－１ グランスタ B1F
HP:https://classic-inc.jp/depot/
Googleマップ：https://maps.app.goo.gl/WQZeYYu1NbCD5G4T9

◯dancyu食堂(しょくどう)
〒100-0005 東京都(とうきょうと)千代田区(ちよだく)丸(まる)の内(うち)１丁目(ちょうめ)９－１ グランスタ八重(やえ)北(きた) 1F 八重(やえ)北(きた)食堂(しょくどう)
Instagram:https://www.instagram.com/dancyu_syokudo/
Googleマップ：https://maps.app.goo.gl/iME9vsoWVS9oa8uP6

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)
（厚生年金(こうせいねんきん),雇用保険(こようほけん),健康保険(けんこうほけん),労災(ろうさい)保険(ほけん)）

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
-各種(かくしゅ)社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)
-海外(かいがい)研修(けんしゅう)制度(せいど)
-国内(こくない)研修(けんしゅう)制度(せいど)
-介護(かいご)・育児(いくじ)サポート制度(せいど)
-転居(てんきょ)サポート制度(せいど)あり
-各種(かくしゅ)研修(けんしゅう)制度(せいど)（社内(しゃない)・外部(がいぶ)講師(こうし)）
-資格(しかく)支援(しえん)制度(せいど)あり
-深夜(しんや)、休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)手当(てあて)
-友人(ゆうじん)紹介(しょうかい)制度(せいど)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋内(おくない)禁煙(きんえん)

▼その他(た)コメント
夢(ゆめ)や目標(もくひょう)を後押(あとお)ししてくれるサポート体制(たいせい)です★
CLASSICグループの店舗(てんぽ)は業態(ぎょうたい)、コンセプト、ロケーションなどさまざま。
あなたが努力(どりょく)できる場所(ばしょ)、成長(せいちょう)できる環境(かんきょう)がCLASSICグループには揃(そろ)っています。

私(わたし)たちCLASSICグループは、どんな時(とき)も成長(せいちょう)し続(つづ)けています。
常識(じょうしき)を疑(うたが)い、常(つね)に挑戦(ちょうせん)し、オモシロイを創造(そうぞう)する。
多様性(たようせい)は大(だい)前提(ぜんてい)で、才能(さいのう)よりも人間性(にんげんせい)を最(さい)重要視(じゅうようし)しています。
つまり、誠実(せいじつ)さと成長(せいちょう)意欲(いよく)を持(も)った人材(じんざい)が評価(ひょうか)される組織(そしき)です。
また、自身(じしん)の強(つよ)みを最大限(さいだいげん)に活(い)かし、弱(よわ)みはチームで補(おぎな)い合(あ)う。
そんな企業(きぎょう)風土(ふうど)も持(も)ち合(あ)わせています。

私(わたし)たちが待(ま)ち望(のぞ)んでいる人材(じんざい)とは….。
人間的(にんげんてき)にも能力的(のうりょくてき)にも成長(せいちょう)したい。
スーパーなサービスマンになりたい。
料理人(りょうりにん)、ソムリエやバーテンダー等(など)の専門(せんもん)職(しょく)を目指(めざ)したい。
世(よ)の中(なか)の役(やく)に立(た)ちたい。
新(あら)たな事業(じぎょう)を考(かんが)え実行(じっこう)したい。
飲食(いんしょく)以外(いがい)のプロジェクトを立(た)ち上(あ)げたい。
デザイン、労務(ろうむ)や財務(ざいむ)で現場(げんば)をサポートする側(がわ)で活躍(かつやく)したい。
経営(けいえい)を学(まな)び社長(しゃちょう)を目指(めざ)したい。
ETC.

飲食(いんしょく)企業(きぎょう)からクリエイティブ企業(きぎょう)へ。
そんな私(わたし)たちと共(とも)に働(はたら)いてみませんか。