【Chiba City】Staf warga negara asing aktif! Tidak ada lembur sebagai pegawai tetap◎Staf pendukung di fasilitas perawatan!
【Chiba City】Staf warga negara asing aktif! Tidak ada lembur sebagai pegawai tetap◎Staf pendukung di fasilitas perawatan!
Orang yang ingin bekerja di fasilitas perawatan skala kecil!
Ingin menikmati waktu pribadi tanpa lembur!
Staf asing juga bekerja, jadi merasa aman!
Ingin bekerja di lingkungan yang aman dan stabil untuk waktu yang lama◎
Ingin menikmati waktu pribadi tanpa lembur!
Staf asing juga bekerja, jadi merasa aman!
Ingin bekerja di lingkungan yang aman dan stabil untuk waktu yang lama◎
Informasi Pekerjaan
business_center
Jenis Pekerjaan
Medis・Keperawatan・Kesejahteraan / Perawatan
insert_drive_file
Cara Bekerja
Karyawan Penuh Waktu
location_on
Lokasi
Peta
attach_money
Gaji
￥236,000 ~ 320,000 / bulan
❌ Tanpa pembayaran tunai
❌ Tanpa pembayaran tunai
Persyaratan Pekerjaan
Keahlian Bahasa Jeoang
Tingkat bisnis
Tingkat Bahasa Inggris
Tidak Ada
□ Tingkat Percakapan Bahasa Jepang: Dapat Berbicara tentang situasi sehari-hari
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N3
□ Sertifikat Pelatihan Pemula Pekerja Perawatan adalah Wajib
□ Sertifikat Keperawatan Praktis adalah Wajib
□ Sertifikat Pekerja Perawatan Bersertifikat adalah Wajib
□ Dibutuhkan pelatihan dasar untuk karyawan perawatan, penyelesaian pelatihan praktikum, dan kualifikasi pekerja kesejahteraan perawatan.
□
□ Pengalaman kerja di fasilitas perawatan disambut baik!
□ Tingkat Membaca dan Menulis Bahasa Jepang: N3
□ Sertifikat Pelatihan Pemula Pekerja Perawatan adalah Wajib
□ Sertifikat Keperawatan Praktis adalah Wajib
□ Sertifikat Pekerja Perawatan Bersertifikat adalah Wajib
□ Dibutuhkan pelatihan dasar untuk karyawan perawatan, penyelesaian pelatihan praktikum, dan kualifikasi pekerja kesejahteraan perawatan.
□
□ Pengalaman kerja di fasilitas perawatan disambut baik!
Jenis visa yang memenuhi syarat
Penduduk Tetap
Pasangan atau Anak Warga Negara Jepang
Pasangan atau Anak dari Penduduk Tinggal Permanent
Penduduk Jangka Panjang
Warga Negara Jepang (Tidak Perlu Visa)
Spesial Tinggal Tetap
Jam kerja
Minimum hari kerja ：
5 hari
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
7:00 ~ 16:00
9:00 ~ 18:00
10:00 ~ 18:00
16:00 ~ 9:00
Deskripsi Pekerjaan
▼Deskripsi Pekerjaan
Ini adalah pekerjaan untuk membantu kehidupan sehari-hari pengguna di fasilitas perawatan. Kami mendukung agar pengguna dapat hidup dengan aman dan nyaman.
- Membantu kegiatan sehari-hari seperti makan, mandi, dan buang air.
- Membantu berjalan atau berpindah dengan kursi roda.
- Memeriksa dan mengawasi kondisi tubuh dan kesehatan.
- Memasukkan catatan perawatan ke dalam tablet dan mengelola informasi dengan akurat.
- Bekerja sama dengan perawat dan konsultan untuk memberikan perawatan yang lebih baik sebagai tim.
【Alur sehari-hari (contoh shift siang)】
9:00/ Pertemuan pagi dan memeriksa kondisi pengguna
9:30/ Membantu mandi
12:00/ Membantu makan dan membagikan makanan
14:00/ Mengawasi rekreasi (seperti permainan dan latihan)
16:00/ Memasukkan catatan kerja dan membantu persiapan makan malam
18:00/ Menyerahkan rincian pekerjaan pada staf berikutnya dan pulang
▼Gaji
Gaji bulanan: 236.000 yen hingga 320.000 yen
Berbagai tunjangan
Tunjangan shift malam
Tunjangan kualifikasi
Tunjangan peningkatan layanan, dll.
Bonus: Sekali setahun (berdasarkan prestasi)
▼Jangka Waktu Kontrak
Jangka waktu kontrak tidak ditentukan
▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
Akan disesuaikan sesuai preferensi dari shift berikut:
7:00～16:00
9:00～18:00
10:00～19:00
16:00～9:00 keesokan harinya (bagi yang menginginkan shift malam)
【Jam Istirahat】
1 jam
【Jam Kerja Minimum】
8 jam
【Jumlah Hari Kerja Minimum】
5 hari
▼Kerja Lembur
Pada dasarnya tidak ada
▼Liburan dan Hari Libur
Bervariasi sesuai dengan shift
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Masa percobaan: 6 bulan
▼Lokasi perusahaan
20th Floor, World Business Garden Malibu West, 2-6-1 Nakase, Mihama-ku, Chiba City, Chiba Prefecture
▼Tempat Bekerja
Chiba, Chūō-ku, Kawado-chō 51, Prefektur Chiba
▼Asuransi yang tersedia
Jaminan sosial lengkap
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Biaya transportasi disediakan (dalam batas ketentuan)
- Seragam dipinjamkan
- Ada sistem dukungan untuk memperoleh kualifikasi
- Ada sistem kenaikan gaji dan promosi
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Tidak ada.
Ini adalah pekerjaan untuk membantu kehidupan sehari-hari pengguna di fasilitas perawatan. Kami mendukung agar pengguna dapat hidup dengan aman dan nyaman.
- Membantu kegiatan sehari-hari seperti makan, mandi, dan buang air.
- Membantu berjalan atau berpindah dengan kursi roda.
- Memeriksa dan mengawasi kondisi tubuh dan kesehatan.
- Memasukkan catatan perawatan ke dalam tablet dan mengelola informasi dengan akurat.
- Bekerja sama dengan perawat dan konsultan untuk memberikan perawatan yang lebih baik sebagai tim.
【Alur sehari-hari (contoh shift siang)】
9:00/ Pertemuan pagi dan memeriksa kondisi pengguna
9:30/ Membantu mandi
12:00/ Membantu makan dan membagikan makanan
14:00/ Mengawasi rekreasi (seperti permainan dan latihan)
16:00/ Memasukkan catatan kerja dan membantu persiapan makan malam
18:00/ Menyerahkan rincian pekerjaan pada staf berikutnya dan pulang
▼Gaji
Gaji bulanan: 236.000 yen hingga 320.000 yen
Berbagai tunjangan
Tunjangan shift malam
Tunjangan kualifikasi
Tunjangan peningkatan layanan, dll.
Bonus: Sekali setahun (berdasarkan prestasi)
▼Jangka Waktu Kontrak
Jangka waktu kontrak tidak ditentukan
▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
Akan disesuaikan sesuai preferensi dari shift berikut:
7:00～16:00
9:00～18:00
10:00～19:00
16:00～9:00 keesokan harinya (bagi yang menginginkan shift malam)
【Jam Istirahat】
1 jam
【Jam Kerja Minimum】
8 jam
【Jumlah Hari Kerja Minimum】
5 hari
▼Kerja Lembur
Pada dasarnya tidak ada
▼Liburan dan Hari Libur
Bervariasi sesuai dengan shift
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Masa percobaan: 6 bulan
▼Lokasi perusahaan
20th Floor, World Business Garden Malibu West, 2-6-1 Nakase, Mihama-ku, Chiba City, Chiba Prefecture
▼Tempat Bekerja
Chiba, Chūō-ku, Kawado-chō 51, Prefektur Chiba
▼Asuransi yang tersedia
Jaminan sosial lengkap
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Biaya transportasi disediakan (dalam batas ketentuan)
- Seragam dipinjamkan
- Ada sistem dukungan untuk memperoleh kualifikasi
- Ada sistem kenaikan gaji dan promosi
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Tidak ada.
