▼業務内容(ぎょうむないよう)
【施設(しせつ)警備(けいび)の業務(ぎょうむ)】

- 施設(しせつ)の入(い)り口(ぐち)で受付(うけつけ)業務(ぎょうむ)を行(おこな)い、社員(しゃいん)証(しょう)を確認(かくにん)する業務(ぎょうむ)です。
- 業者(ぎょうしゃ)や訪問者(ほうもんしゃ)の出入(でい)り管理(かんり)を行(おこな)います。
- 施設(しせつ)内(ない)を巡回(じゅんかい)し、異常(いじょう)がないか確認(かくにん)する業務(ぎょうむ)です。
- 防災(ぼうさい)センターで火災(かさい)警報(けいほう)などの監視(かんし)を行(おこな)います。
- 監視(かんし)カメラのモニタリングを担当(たんとう)します。

▼給料(きゅうりょう)
■本社(ほんしゃ)研修(けんしゅう)3日間(にちかん)は日給(にっきゅう)9200円(えん)（食事(しょくじ)支給(しきゅう)）。
■法定(ほうてい)研修(けんしゅう)3日間(にちかん)は日給(にっきゅう)10000円(えん)（食事代(しょくじだい)含(ふく)む）。
■有期(ゆうき)雇用(こよう)期間(きかん)は2カ月(げつ)間(かん)で、給与(きゅうよ)や待遇(たいぐう)は上記(じょうき)と同様(どうよう)です。
■交通(こうつう)費(ひ)は全額(ぜんがく)支給(しきゅう)されます。
■勤務(きんむ)時間(じかん)や残業(ざんぎょう)は現場(げんば)により異(こと)なり、前倒(まえだお)しや残業(ざんぎょう)の可能性(かのうせい)があります。

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)の定(さだ)めなし

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)・シフト】
- 変形(へんけい)労働(ろうどう)時間(じかん)制(せい)で、日(ひ)実働(じつどう)平均(へいきん)8～10時間(じかん)です。
- 勤務(きんむ)時間(じかん)は配属(はいぞく)先(さき)の規模(きぼ)・立地条件(りっちじょうけん)により異(こと)なり、日(ひ)・夜(よる)勤務(きんむ)があるシフト制(せい)です。

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
- あり

【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)】
- 8時間(じかん)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)】
- 週(しゅう)5日(いつか)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
基本(きほん)８時間(じかん)勤務(きんむ)となり、現場(げんば)により、勤務(きんむ)時間(じかん)の前倒(まえだお)しや残業(ざんぎょう)の可能性(かのうせい)があります。

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
有期(ゆうき)雇用(こよう)（試用(しよう)）期間(きかん)は2カ月(げつ)です。
試用(しよう)期間(きかん)も同(おな)じお給与(きゅうよ)です。

本社(ほんしゃ)研修(けんしゅう)が3日間(にちかん)あり、法定(ほうてい)研修(けんしゅう)も6日間(にちかん)あります。

■本社(ほんしゃ)研修(けんしゅう)3日間(にちかん)/日給(にっきゅう)9200円(えん)（+昼食代(ちゅうしょくだい)出(で)ます）
■法定(ほうてい)研修(けんしゅう)　３日間(にちかん)/日給(にっきゅう)10000円(えん)（昼食代(ちゅうしょくだい)の支給(しきゅう)無(な)し）

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
東京都(とうきょうと)江東区(こうとうく)枝川(えだがわ)1-9-4 住友(すみとも)不動産(ふどうさん) 豊洲(とよす)TKビル5階(かい)

▼はたらく場所(ばしょ)
勤務(きんむ)場所(ばしょ)は東京都(とうきょうと)、神奈川県(かながわけん)、埼玉県(さいたまけん)、千葉県(ちばけん)です。

▼加入保険(かにゅうほけん)
健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)、雇用保険(こようほけん)、労働災害(ろうどうさいがい)補償(ほしょう)保険(ほけん)（労災(ろうさい)）に加入(かにゅう)します。

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 制服(せいふく)があります（クリーニング代(だい)は会社(かいしゃ)が払(はら)います）
- 健康保険(けんこうほけん)
- 厚生年金(こうせいねんきん)
- 雇用保険(こようほけん)
- 労働災害(ろうどうさいがい)補償(ほしょう)保険(ほけん)（労災(ろうさい)）
- 交通(こうつう)費(ひ)全額(ぜんがく)支給(しきゅう)


■入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)5万(まん)円(えん)（30勤務(きんむ)達成(たっせい)後(ご)）
■役職(やくしょく)手当(てあて)
■資格(しかく)手当(てあて)（1資格(しかく)4000円(えん)）
■資格(しかく)取得(しゅとく)費用(ひよう)・経費(けいひ)全額(ぜんがく)会社(がいしゃ)負担(ふたん)（資格(しかく)取得(しゅとく)の勉強会(べんきょうかい)も勤務(きんむ)扱(あつか)い）
■家族(かぞく)手当(てあて)(配偶者(はいぐうしゃ):1万(まん)円(えん)/月(つき)、1子(し):6000円(えん)/月(つき)、第(だい)2子(し):4000円(えん)/月(つき))
■介護(かいご)手当(てあて)(1万(まん)円(えん)/月(つき))
■慶弔(けいちょう)見舞金(みまいきん)支払(しはらい)額(がく)（就業(しゅうぎょう)規則(きそく)＋互助会(ごじょかい)加入(かにゅう)）
■結婚祝(けっこんいわ)い金(きん)8万(まん)
■出産祝(しゅっさんいわ)い金(きん)　7万(まん)～11万(まん)（本人(ほんにん)または配偶者(はいぐうしゃ)）
■入学(にゅうがく)祝(いわ)い金(きん)5万(まん)（小学(しょうがく)・中学(ちゅうがく)・高校(こうこう)入学(にゅうがく)時(じ)）
■傷病(しょうびょう)手当金(てあてきん)3万(まん)～25万(まん)
■住居(じゅうきょ)災害(さいがい)支援金(しえんきん)10万(まん)～25万(まん)
■結婚(けっこん)休暇(きゅうか)5日(いつか)
■忌引(きび)き休暇(きゅうか)2日(ふつか)～5日(いつか)
■保養所(ほようしょ)
■退職金(たいしょくきん)

などなど多数(たすう)あります！

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
原則(げんそく)屋内(おくない)禁煙(きんえん)
喫煙所(きつえんじょ)のない禁煙(きんえん)の勤務(きんむ)地(ち)のこともあり

▼その他(た)コメント
選考(せんこう)の流(なが)れ
１次(じ)選考(せんこう)（書類(しょるい)）→2次(じ)選考(せんこう)（面接(めんせつ)）東京都(とうきょうと)中央区(ちゅうおうく)、警備(けいび)会社(がいしゃ)の本社(ほんしゃ)、ＷＥＢは相談(そうだん)　→採用(さいよう)　→研修(けんしゅう)（試用(しよう)期間(きかん)2ヶ月(かげつ)）　→正社員(せいしゃいん)採用(さいよう)