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【関東(かんとう)エリア・ラーメン屋(や)】特定(とくてい)技能(ぎのう)2号(ごう)を取(と)りたい人(ひと)!給与(きゅうよ)は26万(まん)円(えん)~、経験者(けいけんしゃ)28万(まん)円(えん)~!入社(にゅうしゃ)6か月(げつ)後(ご)有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)13日(にち)付与(ふよ)!

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【関東(かんとう)エリア・ラーメン屋(や)】特定(とくてい)技能(ぎのう)2号(ごう)を取(と)りたい人(ひと)!給与(きゅうよ)は26万(まん)円(えん)~、経験者(けいけんしゃ)28万(まん)円(えん)~!入社(にゅうしゃ)6か月(げつ)後(ご)有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)13日(にち)付与(ふよ)!

|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}ディースパークの21795の求人画像-0
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月給(げっきゅう)28万(まん)円(えん)可能(かのう)、特定(とくてい)技能(ぎのう)支援(しえん)強化(きょうか)します。
飲食店(いんしょくてん)でのキャリアアップが目指(めざ)せる環境(かんきょう)。
シフト制(せい)で働(はたら)きやすく、服装(ふくそう)も自由(じゆう)です。
夜勤(やきん)あり

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
飲食(いんしょく)・フード / 店長(てんちょう)・マネージャー
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働(はたら)き方(かた)
正社員(せいしゃいん)
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働(はたら)く場所(ばしょ)
・東京(とうきょう)都(と)新宿(しんじゅく)区(く)
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給与(きゅうよ)
月給(げっきゅう) 259,974 ~ 280,000円(えん)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)の会話(かいわ): 日常会話(にちじょうかいわ)レベル
□ 日本語の(にほんご)読(よ)み書(か)き: N3
□ リーダーを目指(めざ)す資質(ししつ)を重視(じゅうし)します。上昇(じょうしょう)志向(しこう)や成長(せいちょう)意(い)欲(よく)がある方(かた)歓迎(かんげい)。
応募(おうぼ)する

対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 家族滞在 日本国籍 特別永住者 特定技能-外食業-

勤務時間(きんむじかん)

週最低勤務日数(しゅうさいていきんむにっすう) :
5日(か)
月
火
水
木
金
土
日
祝
9:00 ~ 0:00

勤務内容(きんむないよう)

▼業務内容(ぎょうむないよう)
【キッチンスタッフ】
- 料理(りょうり)の準備(じゅんび)や調理(ちょうり)を担当(たんとう)し、美味(おい)しい料理(りょうり)を提供(ていきょう)します。
- 食材(しょくざい)の管理(かんり)や片付(かたづ)けを丁寧(ていねい)に行(おこな)います。

【ホールスタッフ】
- お客様(きゃくさま)を笑顔(えがお)で迎(むか)え、席(せき)への案内(あんない)を行(おこな)います。
- オーダーを正確(せいかく)に取(と)り、お客様(きゃくさま)に料理(りょうり)や飲(の)み物(もの)を提供(ていきょう)します。

どちらのポジションでもチームで協力(きょうりょく)し、快適(かいてき)なサービスを心(こころ)がけます。成長(せいちょう)意欲(いよく)のある方(かた)を歓迎(かんげい)します。

▼給料(きゅうりょう)
基本給(きほんきゅう)は232,200円(えん)です。
固定(こてい)残業(ざんぎょう)手当(てあて)25,800円(えん)(15.3時間(じかん))、固定(こてい)深夜(しんや)労働(ろうどう)手当(てあて)2,000円(えん)(5.9時間(じかん))を含(ふく)みます。
日本(にほん)での飲食店(いんしょくてん)経験(けいけん)が2年(ねん)以上(いじょう)なら月給(げっきゅう)28万(まん)円(えん)、未満(みまん)で26万(まん)円(えん)です。
超過分(ちょうかぶん)の残業(ざんぎょう)手当(てあて)は法定(ほうてい)割増(わりまし)率(りつ)で一分(いちぶん)単位(たんい)で支給(しきゅう)されます。
賞与(しょうよ)は年(ねん)1回(かい)、昇給(しょうきゅう)は年(とし)3回(かい)(9月(がつ)、1月(がつ)、5月(がつ))です。
通勤(つうきん)手当(てあて)は原則(げんそく)全額(ぜんがく)支給(しきゅう)されます。

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)の定(さだ)めなし

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん): 9:00~24:00 シフト制(せい)】
【休憩(きゅうけい)時間(じかん): 1時間(じかん)】
【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん): 8時間(じかん)】
【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう): 5日(いつか)】

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
月平均(つきへいきん)30時間(じかん)の残業(ざんぎょう)があります。超過分(ちょうかぶん)は法定(ほうてい)割増(わりまし)率(りつ)で一分(いちぶん)単位(たんい)で支給(しきゅう)されます。

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)
シフト制(せい)(月間(げっかん)9日(にち)休(やす)み)
有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか):年(ねん)13日(にち)(入社(にゅうしゃ)6か月(げつ)後(ご)に付与(ふよ))

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
試用(しよう)期間(きかん)は3ヶ月(かげつ)です。

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
大阪府(おおさかふ)大阪市(おおさかし)中央区(ちゅうおうく)南船場(みなみせんば)4丁目(ちょうめ)11番(ばん)28号(ごう) JPR心斎橋(しんさいばし)ウエスト3F

▼はたらく場所(ばしょ)
東京都(とうきょうと)新宿区(しんじゅくく)

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)は完備(かんび)しています(健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)、雇用保険(こようほけん))。

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 通勤(つうきん)手当(てあて)は原則(げんそく)全額(ぜんがく)支給(しきゅう)
- 賃貸(ちんたい)物件(ぶっけん)の初期(しょき)費用(ひよう)貸与(たいよ)可(か)(12回(かい)分割(ぶんかつ))
- 特定(とくてい)技能(ぎのう)2号(ごう)取得(しゅとく)支援(しえん)を強化(きょうか)
- 屋内(おくない)全面(ぜんめん)禁煙(きんえん)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋内(おくない)全面(ぜんめん)禁煙(きんえん)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ディースパーク
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★D-SPARKのDは【Dream】SPARKは【輝(かがや)く】
“より多(おお)くの夢(ゆめ)を輝(かがや)かせるお手伝(てつだ)いをする”を経営(けいえい)理念(りねん)として掲(かか)げる会社(かいしゃ)です 。
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スタンダード上場(じょうじょう)企業(きぎょう)テンポスホールディングスの一員(いちいん)として、安定(あんてい)した経営(けいえい)を続(つづ)けています。
主力(しゅりょく)の人材(じんざい)サービス(派遣(はけん)・紹介(しょうかい)・請負(うけおい)・求人(きゅうじん)広告(こうこく))に留(とど)まらず、
と新(あたら)しい市場(しじょう)を開拓(かいたく)しながら急成長(きゅうせいちょう)を続(つづ)けています。


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