▼業務内容(ぎょうむないよう)
【ミッション】
高(たか)い顧客(こきゃく)志向(しこう)を持(も)ち、自社(じしゃ)で開発(かいはつ)・提供(ていきょう)するAutomation Tech の導入(どうにゅう)・活用(かつよう)支援(しえん)を通(とお)して、
お客様(きゃくさま)のビジネスを成功(せいこう)に導(みちび)き、また同時(どうじ)に当社(とうしゃ)プロダクトや当社(とうしゃ)の価値観(かちかん)に共感(きょうかん)してくださるお客様(きゃくさま)を増(ふ)やしていくことがミッションです。

【業務(ぎょうむ)概要(がいよう)】
当社(とうしゃ)プロダクトを導入(どうにゅう)していただいたお客様(きゃくさま)の成功(せいこう)に向(む)け、導入(どうにゅう)・ 活用(かつよう)支援(しえん)業務(ぎょうむ)全般(ぜんぱん)をお任(まか)せします。
また、アップセル・クロスセル提案(ていあん)も積極的(せっきょくてき)に行(おこな)っていただきます。

【業務(ぎょうむ)詳細(しょうさい)】
・プロダクトの導入(どうにゅう)～定着(ていちゃく)までに係(かか)る施策(しさく)の企画(きかく)・業務(ぎょうむ)設計(せっけい)の実施(じっし)
・各(かく)プロダクトのオンボーディング・活用(かつよう)に必要(ひつよう)なドキュメント作成(さくせい)・保守(ほしゅ)
・契約(けいやく)更新(こうしん)に関(かん)する業務(ぎょうむ)
・アップセル及(およ)びクロスセル提案(ていあん)に関(かん)する業務(ぎょうむ)
・プロダクトの企画(きかく)/改善(かいぜん)に関(かん)する業務(ぎょうむ)
・ロボットの検証(けんしょう)・作成(さくせい)支援(しえん)
・ユーザー企業(きぎょう)様(さま)向(む)けのイベントの企画(きかく)・実行(じっこう)、トレーニングの実施(じっし)

▼給料(きゅうりょう)
年収(ねんしゅう)480万(まん)円(えん)～年収(ねんしゅう)700万(まん)円(えん)

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)の定(さだ)めなし

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
フレックスタイム制（コアタイム:12:00～15:00）

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
あり

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
■完全(かんぜん)週休(しゅうきゅう)2日(にち)制(せい)（土(つち)・日(ひ)）
■祝日(しゅくじつ)
■年末(ねんまつ)年始(ねんし)休暇(きゅうか)
■年次(ねんじ)有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)
■アニバーサリー休暇(きゅうか)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
3ヶ月

▼はたらく場所(ばしょ)
【勤務(きんむ)地(ち)詳細(しょうさい)】
東京都(とうきょうと)新宿区(しんじゅくく)新宿(しんじゅく)1-3-12　壱(いっ)丁目(ちょうめ)参(さん)番(ばん)館(かん)2F

【アクセス】
東京(とうきょう)メトロ丸(まる)の内線(うちせん)　新宿御苑(しんじゅくぎょえん)前(まえ)駅(えき)2番(ばん)出口(でぐち)より徒歩(とほ)約(やく)3分(ふん)
東京(とうきょう)メトロ丸(まる)の内線(ないせん)/副(ふく)都心(としん)線(せん)/都営(とえい)地下鉄(ちかてつ)　新宿(しんじゅく)三(さん)丁目(ちょうめ)駅(えき)より徒歩(とほ)8分(ふん)

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)、雇用保険(こようほけん)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
【働(はたら)きやすさ支援(しえん)】
・副業(ふくぎょう)可(か)
・リモートワーク制度(せいど)
・往訪(おうほう)の際(さい)や社内外(しゃないがい)MTGの為(ため)のカフェ代(だい)支給(しきゅう)

【スキルアップ支援(しえん)】
・書籍(しょせき)購入(こうにゅう)制度(せいど)
・勉強会(べんきょうかい)やMeetupへの参加(さんか)、会社(かいしゃ)での勉強会(べんきょうかい)開催(かいさい)費用(ひよう)の補助(ほじょ)
・資格(しかく)試験(しけん)費用(ひよう)の補助(ほじょ)

【エンジニア向(む)け】
上限(じょうげん)40万(まん)円(えん)で業務(ぎょうむ)で使用(しよう)するPC・椅子(いす)・モニタを選択(せんたく)可能(かのう)

【社内(しゃない)コミュニケーション活性化(かっせいか)】
・歓迎会(かんげいかい)・達成(たっせい)会(かい)の補助(ほじょ)

【健康(けんこう)支援(しえん)】
定期(ていき)健康診断(けんこうしんだん)に加(くわ)え、以下(いか)対象者(たいしょうしゃ)には受診(じゅしん)料(りょう)全額(ぜんがく)補助(ほじょ)
・インフルエンザの予防接種(よぼうせっしゅ)（全社員(ぜんしゃいん)）/一(いち)日(にち)人間(にんげん)ドック（35歳(さい)以上(いじょう)）/婦人科(ふじんか)検査(けんさ)のオプション追加(ついか)（女性(じょせい)社員(しゃいん)）

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
施設(しせつ)内(ない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)

▼その他(た)コメント
【ポジションの魅力(みりょく)】
・顧客(こきゃく)の潜在的(せんざいてき)ニーズ把握(はあく)から業務(ぎょうむ)に対(たい)する理解(りかい)、提案力(ていあんりょく)が必要(ひつよう)となる為(ため)、
　ハイタッチな経験(けいけん)を通(つう)じて高(たか)いプロジェクトマネジメントスキルが身(み)につきます。
・当社(とうしゃ)のプロダクトは利用(りよう)量(りょう)による従量(じゅうりょう)課金(かきん)の要素(ようそ)もあり、顧客(こきゃく)の利用(りよう)価値(かち)向上(こうじょう)に向(む)けたアップセル提案(ていあん)の機会(きかい)が多(おお)いことが特徴(とくちょう)です。
・顧客(こきゃく)にとっても重要(じゅうよう)度(ど)の高(たか)い業務(ぎょうむ)改善(かいぜん)（DX）プロジェクトに深(ふか)く入(い)り込(こ)むので、
　顧客(こきゃく)の事業(じぎょう)成長(せいちょう)に貢献(こうけん)ができ、大(おお)きなやり甲斐(がい)を得(え)られます。
・少数精鋭(しょうすうせいえい)のため、1人(にん)あたりの裁量(さいりょう)が大(おお)きく、幅広(はばひろ)い範囲(はんい)でのスキルが身(み)につきます。