highlight_off

【कानागावा, कावासाकी शहर तामा क्षेत्र】 वार्षिक विदा १२४ दिनको देखभाल कर्मचारी भर्ती

आवेदन गर्नुहोस्

【कानागावा, कावासाकी शहर तामा क्षेत्र】 वार्षिक विदा १२४ दिनको देखभाल कर्मचारी भर्ती

Guidable Agency मा 15425 को काम चित्र-0
Thumbnail 0 Thumbnail 1
Thumbs Up
योग्यता र अनुभवलाई काममा लगाउन सक्नुहुन्छ!
वार्षिक छुट्टी १२४ दिन धेरै भएकोले, निजी जीवनसँग पनि सन्तुलन बनाउन सकिन्छ।
नाइट शिफ्ट भएका रोजगार सामेल हुने बोनस सहितको रोजगारी

कामको जानकारी

business_center
कामको प्रकार
स्वास्थ्य सेवा तथा चिकित्सा / नर्सिङ
insert_drive_file
रोजगारीको प्रकार
नियमित कर्मचारी
location_on
स्थान
・Kawasakishi Tama-ku, Kanagawa Pref.
attach_money
वेतन
246,864 ~ 304,500 / महिना

कामको आवश्यकता

जापानी निवेदन
संभाषणात्मक
अंग्रेजी स्तर
कुनै पनि
□ जापानी वार्तालाप स्तर: साधारण वार्तालाप गर्न सक्छ।
□ जापानी वाचन तथा लेखन स्तर: N3
□ देखभाल कामका शिक्षार्थी प्रशिक्षण प्रमाणपत्र आवश्यकता छ
□ प्रारम्भिक तालिम प्राप्त भएका व्यक्तिहरू
□ स्थायी बसाइ सराइ अधिकार/ ठेगाना अधिकार/ जीवनसाथी/ विशेष दक्षता देखभाल भिसा भएका व्यक्तिहरू
आवेदन गर्नुहोस्

कार्य समय

न्यूनतम काम दिनहरू :
५ दिन
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
२४ घण्टा खुला

कामको विवरण

▼कामको जिम्मेवारी
【हेरचाह स्टाफ आवश्यकता】
तोख्यो स्टक एक्सचेन्ज प्राइम मा सूचीबद्ध हासेगावा कन्स्ट्रक्शन ग्रुप द्वारा संचालित हेरचाह सहित भुक्तानी वृद्धाश्रममा काम गर्न सक्नुहुनेछ। जीवनको साथ सहयोग गर्दै, प्रयोगकर्ताहरूसँगको सुखद समय बिताउन सजिलो रोजगारी हो।

- खाना उपलब्ध गराउने, स्नान गराउने, मलमूत्र त्याग आदि जस्ता दैनिक जीवनका लागि आवश्यक सहयोग प्रदान गरिन्छ।
- मौसमी इभेन्ट्स र मनोरञ्जनात्मक क्रियाकलापहरूको तयारी र संचालन गर्ने जिम्मेवारी लिइनेछ।
- प्रवेश पछि दिनका कामबाट सुरु गरी, बिस्तारै रातको पालोमा सारिनेछ।

हेरचाहमार्फत जीवनलाई हाँसोमा परिणत गर्ने, धेरै मानिसहरूलाई आश्वासन दिने काम हो। २४ घण्टा नर्सहरू सदैव उपस्थित हुने हुँदा, केहि समस्या परेमा पनि विश्वास सहित काम गर्न सकिन्छ।

▼वेतन
मासिक तलब: २४६,८६४ येन देखि ३०४,५०० येन सम्म

- मूल तलब: २,००,००० येन देखि २३०,००० येन सम्म
- व्यवहार सुधार भत्ता: २२,००० येन
- विशेष व्यवहार सुधार भत्ता: २,५०० येन देखि १५,५०० येन सम्म
- व्यवहार सुधार समर्थन थप: २,५०० येन
- योग्यता भत्ता (देखभाल कल्याणकर्मी): १०,००० येन
- रात्री ड्युटी भत्ता: प्रति पटक ४,९६६ येन देखि ६,१२५ येन × ४ पटक

【थप भत्ता】
- योग्यता भत्ता: देखभाल कल्याणकर्मी १०,००० येन, सामाजिक कल्याणकर्मी १०,००० येन
- यातायात भत्ता: पूर्ण रकम प्रदान

■ वृद्धि छ
पछिल्लो वर्षको प्राप्ति: प्रति महिना ० येन देखि ५,००० येन सम्म

■ बोनस: वार्षिक २ पटक
पछिल्लो वर्षको प्राप्ति: जम्मा ३.०० महिना

▼अनुबंधको अवधि
सम्झौता अवधि निर्धारित नभएको

▼कामको दिन र समय
【कामको समय】
[1] ०७:०० देखि १६:००
[2] ०९:०० देखि १८:००
[3] ११:०० देखि २०:००
[4] १७:०० देखि अर्को दिन ९:३०

【आरामको समय】
[1] देखि [3]: आराम ६० मिनेट
[4] आराम ६० मिनेट र अस्थायी सुत्ने ३० मिनेट।

▼अतिधिक कामको विवरण
मूल रूपमा छैन

▼छुट्टी
वार्षिक बिदा १२४ दिन (प्रति महिना सार्वजनिक बिदा: १०-११ दिन)
परिवर्तनशील शिफ्ट प्रणाली (१ महिनाको विकृत कार्य समय प्रणाली)
भुक्तानी छुट्टी (कानून अनुसार)
प्रसूति अगावै र पश्चात बिदा, जीवनसाथीको जन्म बिदा, बाल र केयर बिदा, नर्सिङ्ग र केयर बिदा
खुसीयाली बिदा, शोक बिदा

▼तालिम
प्रशिक्षण प्रणाली (प्रवेश गर्दा/३ महिना/आधा बर्ष पछि प्रशिक्षण, केयर मास्टर कोर्स, हेरचाह प्रविधि प्रशिक्षण, पदको प्रशिक्षण आदि)

▼कामको स्थान
यातायात पहुँच:
नानबु लाइन "इनादादुट्सुमि स्टेशन" बाट १५ मिनेट पैदल,
ओदाक्यू लाइन "योमिउरी ल्यान्ड मा स्टेशन" बाट बसद्वारा "बाबा सानचोमे"मा उत्रिएर १ मिनेट पैदल,
केइओ लाइन "केइओ इनादादुट्सुमि स्टेशन" बाट बसद्वारा "बाबा सानचोमे"मा उत्रिएर १ मिनेट पैदल।

▼उपलब्ध बीमा
सामाजिक सुरक्षा पूरा, हासेगाव स्वास्थ्य बीमा संघ

▼लाभ
- स्वास्थ्य जाँच (सामान्य स्वास्थ्य जाँच र जीवनशैली रोग जाँच)
- मस्तिष्क स्वास्थ्य जाँच (जाँच गर्न योग्य उमेरको नियम छ)
- महिलाहरूको लागि स्वास्थ्य जाँच (स्तन क्यान्सर र गर्भाशय ग्रीवा क्यान्सर)
- PET जाँच (निर्धारित जाँच गर्न योग्य उमेर छ)
- इन्फ्लुएन्जा रोकथाम खोप (कम्पनीले पूर्ण खर्च बहन गर्ने)
- कर्मचारी स्टक संघ
- सेवानिवृत्ति धन संगठन (३ वर्ष भन्दा धेरै काम गरेको)
- हसेगावा समूह कम्पनी आधारित निश्चित योगदान पेंशन (DC) योजना
- GLTD योजना (समूह दीर्घकालीन अशक्तता)
- निर्धारित सेवानिवृत्ति उमेर छ (सबैलाई 65 वर्ष)
- पुनः रोजगारी योजना छ (७० वर्षसम्म)
- चोटपटक भत्ता, प्रसूति भत्ता, प्रसूति शिशुआरोग एककालीन भत्ता
- देखभाल सुट्टी भुक्तानी (९३ दिनसम्म), बालबालिका हेरचाह सुट्टी भुक्तानी
- विवाह बोनस, प्रसूति बोनस
- व्यवसायीक प्रशिक्षण खर्च कम्पनीले पूर्ण रूपमा बहन गर्ने (कम्पनी नियम छ)
- योग्यता प्राप्ति सहायता योजना (देखभाल कल्याणकारी, देखभाल समर्थन विज्ञ)
- परीक्षा शुल्क कम्पनीले बहन गर्ने (देखभाल कल्याणकारी, देखभाल समर्थन विज्ञ, स्वास्थ्य प्रबन्धक, अग्नि सुरक्षा प्रबन्धक, अन्त्येष्टि काउन्सलर २ दर्जा)
- प्रशिक्षण योजना (नयाँ कर्मचारी/३ महिना/६ महिना पछि प्रशिक्षण, देखभाल मास्टर कोर्स, देखभाल प्रविधि प्रशिक्षण, पद अनुसार प्रशिक्षण आदि)
- भोजन कर्मचारी मूल्य (कम्पनी खाना)
- युनिफर्म उधार
- आवास भत्ता (कम्पनी नियम छ)
- स्कलरशिप पुनः प्रदान सहायता योजना (कम्पनी नियम छ)
- मेरो कारमा काममा जान सकिने (सुविधा भित्रको पार्किंग स्थल प्रयोग गर्न नसकिने। बाहिरी पार्किंग शुल्कको आधा कम्पनीले बहन गर्ने)
- आराम घरहरू (राष्ट्रभरि ११ ठाउँहरू)

▼सिगरेट पार्ने अवस्था
भित्र धुम्रपान निषेध
आवेदन गर्नुहोस्

कम्पनी बारेमा

Guidable Agency
Websiteopen_in_new


समान कामहरू

Search Icon
खोज
My Job Icon
मेरो कामहरू
person_add
साइन अप
login
लग इन