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大分県(おおいたけん), 由布市(ゆふし)(こう)時給(じきゅう)()経験(けいけん)OKのリネン仕分(しわ)作業(さぎょう)

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大分県(おおいたけん), 由布市(ゆふし)(こう)時給(じきゅう)()経験(けいけん)OKのリネン仕分(しわ)作業(さぎょう)

|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}ホットスタッフ|大分{おおいた}|中央{ちゅうおう}の11190の求人画像-0
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(こう)品質(ひんしつ)なリネン(るい)仕分(しわ)作業(さぎょう)で、()経験者(けいけんしゃ)でも安心(あんしん)して(はじ)められる環境(かんきょう)です。

時給(じきゅう)1200(えん)(こう)収入(しゅうにゅう)(くわ)え、交通(こうつう)()規定(きてい)により支給(しきゅう)されます。

8時間(じかん)日勤(にっきん)シフトで、週休(しゅうきゅう)二日制(ふつかせい)でプライベートも充実(じゅうじつ)可能(かのう)です。

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
軽作業(けいさぎょう)物流(ぶつりゅう) / 仕分(しわ)け・梱包(こんぽう)出荷(しゅっか)準備(じゅんび)
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
大分(おおいた)(けん)由布市(ゆふし)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,200 ~ 1,500(えん)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 最低週(さいていしゅう) 5()、 1(にち)8時間(じかん)はたらける(かた)
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: N3
□ 日本語(にほんご)基本的(きほんてき)なビジネスレベルの会話(かいわ)()()きができる方
□ 応募(おうぼ)は、学生(がくせい)ビザ、研修生(けんしゅうせい)(いち)()訪問者(ほうもんしゃ)(かた)対象(たいしょう)(がい)となります。
□ その()()経験者(けいけんしゃ)歓迎(かんげい)で、(くるま)通勤(つうきん)可能(かのう)(かた)歓迎(かんげい)しています。
応募(おうぼ)する

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
【リネン(るい)仕分(しわ)けスタッフ】
大手(おおて)企業(きぎょう)のクリーニング工場(こうじょう)で、きれいな場所(ばしょ)(はたら)くお仕事(しごと)です。()経験(けいけん)でも安心(あんしん)して(はじ)められます。

- 病院(びょういん)やホテルで使(つか)われるリネン商品(しょうひん)仕分(しわ)けます。
- クリーニングされたきれいなシーツやタオルを種類(しゅるい)ごとに()けます。
- リネン商品(しょうひん)をきちんとたたみます。

(わたし)たちのチームは、男女(だんじょ)()わず(おお)くのスタッフが活躍(かつやく)しており、(だれ)でも気軽(きがる)()()むことができる業務(ぎょうむ)内容(ないよう)です。()経験(けいけん)(かた)歓迎(かんげい)いたします。親切(しんせつ)先輩(せんぱい)スタッフがしっかりサポートしますので、安心(あんしん)してご応募(おうぼ)ください。

給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)は1200(えん)から1500(えん)です。
月給(げっきゅう)は、時給(じきゅう)(もと)づき、211,200(えん)時給(じきゅう)×実働(じつどう)8時間(じかん)×22日間(にちかん))に交通(こうつう)()支給(しきゅう)規定(きてい)あり)が(ふく)まれます。
給与(きゅうよ)前渡(まえわた)制度(せいど)があり、当月(とうげつ)(はたら)いた(ぶん)から最大(さいだい)10(まん)(えん)まで前渡(まえわた)可能(かのう)です(規定(きてい)あり)。残業(ざんぎょう)はありません。

契約期間(けいやくきかん)
雇用(こよう)期間(きかん)は2カ(げつ)ごとに更新(こうしん)です。

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
8:30~17:30

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
1時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
5日(いつか)

勤務(きんむ)期間(きかん)
日勤(にっきん)専属(せんぞく)、2カ(げつ)ごと更新(こうしん)

勤務(きんむ)できる曜日(ようび)
シフト(せい)日曜日(にちようび)+その()1(にち)

時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし。

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
なし。

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
大分県(おおいたけん)大分市(おおいたし)日吉町(ひよしちょう)5(ばん)20(ごう) 新貝(しんかい)ロイヤルハイツ1F

▼はたらく場所(ばしょ)
住所(じゅうしょ): 大分県(おおいたけん)由布市(ゆふし)挾間町(はさままち)三船(みふね)
最寄(もよ)(えき): ゆふ高原(こうげん)(せん) 賀来(かく)(えき)より(くるま)で11(ふん)

加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)健康保険(けんこうほけん)厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)雇用保険(こようほけん)労災(ろうさい)保険(ほけん))。

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 交通(こうつう)()支給(しきゅう)規定(きてい)あり)
- 制服(せいふく)無償(むしょう)貸与(たいよ)
- (くるま)通勤(つうきん)可能(かのう)
- 食堂(しょくどう)あり
- 社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)
- 有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)あり
- 前渡(まえわた)制度(せいど)給与(きゅうよ)前渡(まえわた)最大(さいだい)10(まん)(えん)規定(きてい)あり)
- お友達(ともだち)紹介(しょうかい)制度(せいど)
- 表彰(ひょうしょう)制度(せいど)
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)(まん)3(ねん)雇用(こよう)継続(けいぞく)支給(しきゅう)
- 派遣(はけん)スタッフ()福利(ふくり)厚生(こうせい)プログラム(P-コンシェル)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
敷地(しきち)(ない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)喫煙(きつえん)専用(せんよう)(しつ)設置(せっち))。
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ホットスタッフ大分(おおいた)中央(ちゅうおう)
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「ホットスタッフ大分(おおいた)中央(ちゅうおう)」は地域(ちいき)皆様(みなさま)(あい)される派遣(はけん)会社(がいしゃ)目指(めざ)し、2022(ねん)10(がつ) 大分市(おおいたし)にオープンいたしました。
(いま)すぐ(はたら)きたい(かた)(そく)就業(しゅうぎょう)可能(かのう)です。従業(じゅうぎょう)(いん)一同(いちどう)皆様(みなさま)からのご連絡(れんらく)をお()ちしております。


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